Начальник отдела методологии и мониторинга КПЭ
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Требования:
- Высшее образование (в области экономики, финансов и/или менеджмента);
- Опыт работы в области методологии и мониторинга показателей эффективности не менее 3 лет;
- Опыт работы в области планирования показателей деятельности организации на краткосрочную, среднесрочную, долгосрочную перспективы, и осуществление мониторинга их достижения;
- Опыт работы по сопровождению системы управления эффективностью организации для обеспечения оценки достижения результатов и эффективного стимулирования работников организации;
- Продвинутые навыки владения MS Office (особенно Excel), 1С;
- Знание первичной документации и бухгалтерского учета;
- Лидерские навыки, аналитический склад ума, нацеленность на результат, внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации.
Основные обязанности:
- Формирование и актуализация показателей эффективности деятельности, каскадирование и декомпозиция показателей верхнего уровня;
- Сбор проектов целевых показателей, систематизация и учет;
- Участие в формировании и актуализации КПЭ руководящего состава;
- Разработка методик, формул расчета, документов по совершенствованию систем управления и оценки эффективности деятельности;
- Разработка внутренних нормативных документов в сфере КПЭ;
- Аналитика и отчетность в зоне ответственности;
- Контроль выполнения и корректности расчета КПЭ (ежемесячные, квартальные, годовые);
- Разработка и формирование регулярной отчетности по КПЭ;
- Коммуникации с сотрудниками по вопросам расчета КПЭ (анализ выполнения КПЭ, объяснение логики расчета КПЭ, помощь в работе с отчетностью).
Условия работы:
- м. Китай город;
- обучение (в рамках корпоративных программ);
- оклад, премии по результатам выполнения КПЭ, соцпакет, ДМС.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Аналитик (методология и мониторинг КПЭ / KPI)
Федеральная корпорация по развитию малого и среднего предпринимательства (АО Корпорация «МСП»)
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
100%
Медицинское страхование
89%
Удобное расположение работы
89%
Оплата больничного
44%
Профессиональное обучение
33%
Система наставничества
33%
Корпоративные мероприятия
11%
Удаленная работа
11%
Наличие кухни, места для обеда
11%
Гибкий рабочий график
11%
Место для парковки