Hr менеджер

Компания Акмола Бетон, лидер в производстве строительных бетонных смесей, ищет талантливого и амбициозного HR менеджера, готового развивать команду и поддерживать кадровую стратегию компании.

Акмола Бетон была создана в 2005 году. И является производителем товарных бетонных смесей, строительных песчаных растворов, железобетонных изделий. Компания уверена в завтрашнем дне и гарантирует своим сотрудникам долгосрочную перспективу и развитие в успешной и процветающей компании.

Основные обязанности:

• Разработка и обновление декомпозиции расширения команды: анализ потребностей компании в новых кадрах и формирование актуальной стратегии по расширению команды.
• Организация потока кандидатов на собеседование: активный поиск и привлечение талантливых специалистов, организация и координация процессов отбора.
• Проведение собеседований: оценка профессиональных навыков и личных качеств кандидатов, чтобы выбрать лучших из лучших.
• Проведение тестовых заданий: использование различных методов оценки для определения уровня компетенций кандидатов.
• Организация финальных собеседований с руководителями: координация процесса собеседований с руководителями подразделений для окончательной оценки кандидатов.

Требования:

• Опыт работы в HR на аналогичной позиции от 1 года.
• Знание всех этапов подбора персонала: от поиска кандидатов до адаптации.
• Умение «продавать» компанию кандидатам, рассказывать о преимуществах работы в коллективе.
• Знание принципов оценки и проведения собеседований.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную зарплату и бонусы по результатам работы ( 500 тыс. тенге на руки.)
• Оформление согласно Трудовому кодексу РК, все социальные гарантии.
• Возможности для профессионального и карьерного роста. Обучение.
• Развозка.
• Дружный коллектив и поддерживающая рабочая атмосфера.

Если ты готов стать частью успешной компании и внести свой вклад в развитие нашей команды, ждем твою заявку!

Присоединяйся к Акмола Бетон — мы строим будущее вместе!