Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 24.09.2024
63% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 24.09.2024
61% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 24.09.2024
73% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Методолог по бюджетированию и управленческому учету

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

АО «Институт «Оргэнергострой» ищет главного специалиста отдела методологии бюджетирования и управленческого учета.

Уважаемые соискатели, при отклике на вакансию в сопроводительном письме укажите, пожалуйста, ожидаемый уровень заработной платы.

Обязанности:

  • Участие в автоматизации учетно-финансовой работы компании (с участием смежных подразделений). Работа в подсистеме Бюджетирование 1С Управление холдингом: участие в автоматизации бюджетного процесса, написании ТЗ;
  • Методологический анализ организационно-распорядительных документов, внутренних нормативных документов компании, отслеживание и анализ организационно-структурных изменений компании в целях актуализации/внесения изменений в бюджетный процесс, методику, правила, нормы ведения и формирования корпоративного управленческого/бюджетного учета;
  • Проведение консультаций, предоставление разъяснений руководителям и сотрудникам структурных подразделений компании по методологическим вопросам, находящимся в компетенции отдела (в т.ч. по реализации и исполнению разработанных методик, норм и правил ведения управленческого/бюджетного учета); подготовка информационно-разъяснительных материалов;
  • Актуализация как типизированных (универсальных), так и индивидуальных форм сбора первичной информации и форм вывода отчетной информации в соответствии с поставленными задачами;
  • Обсуждение отдельно взятых методологических вопросов в целях поиска оптимального методологического решения в бюджетном процессе, возможного к реализации с учетом существующих бизнес-процессов компании;
  • Разработка локальных нормативных актов, стандартов, инструкций, касающихся деятельности и функционала отдела;
  • Выполнение иных поручений руководства. Подготовка отчетов по запросу.
Требования:
  • Высшее экономическое образование;
  • Аналогичный опыт работы от 3-х лет;
  • Знание компьютерных программ: ПК – уверенный пользователь, MS Office (Excel – продвинутый пользователь), 1С: Корп, 1С: Управление холдингом (знание основ бухгалтерского учета, понимание принципов отнесения затрат по статьям расходов и по центрам возникновения затрат). Наличие опыта работы в подсистеме Бюджетирование 1С: Управление холдингом.
Условия:
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, зарплата "белая";
  • Пятидневная рабочая неделя. График работы с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17:00 на территории БЦ "Новоспасский";
  • Бесплатный корпоративный транспорт от м. Пролетарская и Павелецкая.
Вакансия опубликована: вчера, Москва
Похожие вакансии
Главный специалист Отдела бюджетирования
ГНИВЦ
Новая
От 3 до 6 лет
Ведущий специалист по бюджетированию
от 140 000 ₽
НИИ парашютостроения
От 3 до 6 лет
Что говорят сотрудники

Ведущий экономист

Москва,
январь 2024
Работал меньше года
2,0
Что нравится
Ассортимент работ, локация и коллектив
Что можно улучшить
Организация трудового процесса требует доработок, фрагментарный взгляд и несогласованные действия специалистов блокируют стабильность в коллективе, отсюда и текучка кадров
Институт Оргэнергострой
4,0
Очень хорошо
73%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,3
Коллектив
3,9
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,7
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Методолог по бюджетированию и управленческому учету — 97 000
На основании 1 отзыв
97 000 ₽ 97 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 85 отзывов
76% Своевременная оплата труда
54% Наличие кухни, места для обеда
52% Корпоративный транспорт
47% Удобное расположение работы
46% Оплата больничного
29% Оплата транспортных расходов
25% Корпоративные мероприятия
24% Компенсация питания
21% Профессиональное обучение
19% Место для парковки
16% Медицинское страхование
16% Гибкий рабочий график
15% Оплата мобильной связи
15% Система наставничества
13% Удаленная работа