Специалист по подбору персонала
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
В связи с формированием кадрового резерва рассматриваем кандидатов на будущую вакансию.
Обязанности:
- Полный цикл подбор персонала (составление и размещение вакансий, первичный отбор резюме, точечный подбор, телефонное интервью соискателей, проведение собеседования, тестирование кандидатов, организация финальной встречи);
- Согласование приема и контроль выхода новых сотрудников на работу;
- Адаптация новых сотрудников;
- Мониторинг рынка труда;
- Участие в подготовке корпоративных мероприятий.
Требования:
- Высшее образование (желательно профильное);
- Опыт подбора от 3 лет, опыт подбора IT-специалистов желателен;
- Знание ТК РФ;
- Грамотная письменная и устная речь.
Условия:
- Трудоустройство согласно Законодательству РФ;
- Работа в офисе (м Новокузнецкая);
- График работы 5/2 с 09.00;
- Испытательный срок три месяца.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
2 сентября 2024,
Москва
Похожие вакансии
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 7 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
71%
Удобное расположение работы
43%
Наличие кухни, места для обеда
43%
Оплата больничного
29%
Удаленная работа
29%
Оплата мобильной связи
29%
Корпоративные мероприятия
14%
Медицинское страхование
14%
Гибкий рабочий график
14%
Профессиональное обучение
14%
Место для парковки
14%
Система наставничества