Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 30.09.2024
98% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 30.09.2024
88% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Кладовщик-товаровед

65 000 - 75 000
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Компания Case Place находится в поиске Кладовщика-товароведа.

Немного о нас:

Компания Case Place – ведущий интернет-сервис по созданию креативных чехлов и аксессуаров для смартфонов. С 2013 года мы уверенно занимаем лидирующие позиции на рынке мобильных аксессуаров и сейчас являемся №1 на маркетплейсах.

У нас современное производство и теплый склад в центре города, позволяющие создавать качественный продукт, которым мы гордимся. У нас активная и дружная команда, мы всему научим и поддержим.

Чем предстоит заниматься:

  • работать с товаром: прием и оприходование поставок, списание брака;

  • учитывать расходные материалы;

  • создавать перемещения товаров между складами;

  • проводить ежемесячные инвентаризации, контролировать остатки;

  • работать с возвратами от логистических компаний;

  • работать с таблицами Google, программой МойСклад.

Вам точно к нам, если Вы:

  • имеете базовые знания ПК;

  • готовы к физической работе;

  • внимательны и быстро обучаемы;

  • умеете работать в режиме многозадачности;

Опыт работы на складе не обязателен, но будет вашим преимуществом.

Мы предлагаем:

  • теплый и комфортный склад в центре города (10 минут пешком от ст. м. Петроградская);
  • бесплатные обеды, фрукты, сладости и снэки каждый день;
  • удобный график 2/2: с 8:00 до 20:00, включая часовой перерыв на обед в любое время;
  • опыт работы не обязателен: комфортное наставничество и полноценный обучающий курс для введения в должность;
  • комфортная Зона Отдыха с массажным креслом, телевизором и теннисным столом;

  • оформление по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц, оплачиваемые отпуска, больничные;

  • геймификацию с крутыми подарками, электронную валюту и корпоративный магазин;

  • яркие корпоративные мероприятия каждый сезон: тематические дни, конкурсы, выезды на базы отдыха, картинг, Арт мастер-классы, пейнтбол, квизы и многое другое;

  • корпоративные скидки 70% на сеансы психотерапии и развивающую платформу;

  • работу в молодой и дружной команде (средний возраст сотрудников - 27 лет), отсутствие дресс-кода и лишней бюрократии;

  • ДМС через 2 года работы, социальную помощь сотрудникам в различных жизненных ситуациях.

Хотите стать частью активной и дружной команды? Отправляйте отклик на вакансию, мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Вакансия опубликована: 27 сентября 2024, Санкт-Петербург
Что говорят сотрудники

Кладовщик

Санкт-Петербург,
март 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится
Стабильно выполняются обязательства и в полном объеме. Понимающее руководство.Местоположение в центре. Удобные месяца для отпуска и легко при надобности взять выходной. Вкусные обеды(бесплатно), множество снеков и сладостей к чаю а так же фрукты. Хорошие зоны отдыха. Легкая обратная связь с руководителями. Развитая корпоративная культура, множество корпоративов и мероприятий.
Достойный заработок, особенно в сезон.
Что можно улучшить
Зарплата варьируется в зависимости от сезона.
Маленький карьерный рост, если хочешь построить карьеру.
КЕЙС ПЛЭЙС
Открытый работодатель
4,6
Очень хорошо
93%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
5,0
Коллектив
4,7
Руководство
4,3
Уровень дохода
4,8
Условия для отдыха
4,2
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 23 отзывов
100% Своевременная оплата труда
87% Удобное расположение работы
87% Наличие кухни, места для обеда
87% Корпоративные мероприятия
74% Оплата больничного
70% Гибкий рабочий график
57% Удаленная работа
43% Профессиональное обучение
35% Система наставничества
22% Компенсация питания
22% Оплата мобильной связи
13% Место для парковки
4% Медицинское страхование
4% Оплата транспортных расходов