Инженер входного контроля оборудования для АЭС (в Турецкую Республику)
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Компания «ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ» (TITAN2 IC İÇTAŞ İNŞAAT ANONİM ŞİRKETİ) – совместное международное предприятие, созданное российским АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» и турецкой компанией IC İÇTAŞ İNŞAAT SANAYI VE TICARET ANONİM ŞİRKETİ для выполнения работ по строительству объектов первой АЭС «Аккую» в Турецкой Республике.
Для участия в масштабном международном проекте приглашаем на работу "Инженер входного контроля оборудования для АЭС"
Обязанности:
- организация и проведение своевременного входного контроля оборудования и материалов, поставляемых на АЭС Аккую;
- выявление оборудования и материалов, не соответствующих требованиям РД, НТД и сопроводительной документации;
- оформление документации по результатам проведения входного контроля, согласно утвержденным на объекте процедурам;
- осуществление систематизированного учета оборудования и материалов, прошедших входной контроль, подготовка соответствующих отчетов;
- ведение архива документов, оформленных по результатам входного контроля;
- взаимодействие с заводами-изготовителями, Заказчиком и субподрядными организациями.
Требования:
- опыт работы со строительным оборудованием;
- высшее техническое образование (желательно);
- владение английским или турецким языком не ниже уровня B1 (желательно);
- анализ технического задания, знание технической документации;
- знание Excel (на среднем или продвинутом уровне).
Условия:
- рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря);
- уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода);
- оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании);
- оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании);
- денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам);
- компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики;
- компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита);
- добровольное медицинское страхование;
- бесплатный обед на территории строительной площадки;
- трансфер к месту работы и обратно.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
3 октября 2024,
Волгодонск
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Инженер
Турция,
апрель 2024
Что нравится
Проект большой, можно получить хороший опыт работы и по карьерной лестнице подняться. Работы много, но она интересная. Руководство адекватное. Зарплата вовремя. Коллектив отзывчивый. Организуют досуг, спортивные клубы, мероприятия.
Что можно улучшить
Все устраивает: кормят бесплатно в столовой, до дома развозка, билеты до дома в отпуск оплачивают
Руководитель группы
Турция,
февраль 2024
Что нравится
Предоставляемый релокационный пакет (перелет в Турцию, корпоративная связь, транспорт), работа по турецкому законодательству (возможность продолжительного отдыха летом, во время официальных государственных праздников), компенсация перелета в отпуск 2 раза в год, молодой и энергичный коллектив, возможность карьерного роста и повышения дохода.
Что можно улучшить
Ввести гибкий/ гибридный рабочий график, снизить количество бюрократических операций, уделить внимание автоматизации выполняемых вручную операций, выстроить многоуровневую систему мотивации персонала с интересными льготами и компенсациями, чаще проводить спортивные и досуговые мероприятия для сплочения коллектива и отдыха, выстроить гибкую и прозрачную систему премирования персонала.
Начальник отдела пожарной безопасности и чрезвычайных ситуаций
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что нравится
Своевременность выплаты зарплаты, внимание к условиям труда и отдыха сотрудников.
Что можно улучшить
упростить процедуру и время согласования кандидата, принимать меры по комплектованию вакантных должностей. Уменьшить документооборот, отчетность, разработку планов, которые мешают физической реализации мероприятий по обеспечению пожарной и иной безопасности производства работ. Увеличить штат должностных лиц по вопросам пожарной безопасности у субподрядчиков 1-го уровня. Обеспечить достаточность финансирования реализации противопожарных мероприятий, предусмотренных проектом.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 24 отзывов
71%
Оплата мобильной связи
67%
Медицинское страхование
67%
Корпоративный транспорт
58%
Своевременная оплата труда
54%
Компенсация питания
33%
Наличие кухни, места для обеда
33%
Оплата транспортных расходов
25%
Система наставничества
21%
Оплата больничного
21%
Профессиональное обучение
21%
Корпоративные мероприятия
13%
Удобное расположение работы
13%
Удаленная работа
8%
Гибкий рабочий график
4%
Место для парковки
Похожие вакансии
Инженер ПТО (исполнительная документация) Турция
120 000 - 138 000 ₽
Инженер ПТО
от 70 000 ₽