Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
99% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
81% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 14.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Ведущий инженер отдела пуско-наладочных работ

Более 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Компания ЭННОВА - одна из крупнейших инжиниринговых компаний комплексного профиля в области тепловой электроэнергетики в России.

Сегодня ЭННОВА выполняет крупные энергетические проекты и располагает самым современным оборудованием, программным обеспечением и технологиями. Опыт и компетенции компании позволяют выполнять проектные и технологические работы на объектах любой сложности.

Планомерно развивается и наращивается деятельность ЭННОВА в области пуско-наладочных работ, которая имеет широкий диапазон услуг – от наладки отдельных узлов и систем электростанций до выполнения функции головной пуско-наладочной организации на крупных энергоблоках.

В связи с развитием направления компания примет на работу ведущего инженера отдела пуско - наладочных работ:

В Ваши обязанности будет входить:

  • Анализ проекта, нормативной и технической документации, инструкций заводов-изготовителей на соответствие ПТЭ и ПТБ, составление замечаний, выдача рекомендаций.
  • Составление технических и рабочих программ выполнения пусконаладочных работ, увязка их с графиком строительных и монтажных работ.
  • Обследование и внешний осмотр оборудования, проверка выполненных монтажных работ и проведенных монтажными организациями испытаний и их соответствие проекту.
  • Техническое руководство проведение продувок, промывок, химических очисток и индивидуальных испытаний оборудования и трубопроводов.
  • Техническое руководство пробными пусками установки по проектной схеме.
  • Наладка тепломеханического оборудования, включая надзор (выбор оборудования, тепловые и аэродинамические расчеты, разработка технических решений по реконструкции и модернизации оборудования), энергетические и технические обследования.

Если Вы закончили высшее образование по специализации: Теплоэнергетика и теплотехника

Если у Вас есть опыт:

- Работы в отрасли не менее 6 лет: начальником смены котлотурбинного (котельного, турбинного) цеха, машинистом энергоустановок (котлы, турбины), инженером-наладчиком.

Если Вы обладаете:

  • Уверенными знания термодинамики.
  • Разбираетесь в особенностях работы и наладки тепломеханического оборудования.

Вас ждут следующие условия:

  • Командировки на объект на 1-3 месяца.
  • Трудоустройство согласно ТК РФ.
  • Стабильная официальная заработная плата 2 раза в месяц. Уровень заработной платы с успешным кандидатом обсуждается на собеседовании.
  • Комфортный офис по линии метро.
  • Развитая корпоративная культура: спортивные и корпоративные мероприятия. Бассейн 2 раза в неделю, волейбол.
  • Разнообразные программы обучения: корпоративный английский (без отрыва от работы), специализированные программы, посещение профильных конференций.
  • Рассмотрим в том числе кандидатов с других регионов.

Ждем Ваше резюме!

Вакансия опубликована: 6 сентября 2024, Новосибирск
Похожие вакансии
Инженер по эксплуатации котельных установок
от 85 000 ₽
ГК Техногаз
Новая
От 3 до 6 лет
Инженер по эксплуатации теплотехнического оборудования
75 000 - 75 000 ₽
Управляющая компания Проспект
Новая
От 3 до 6 лет
ЭННОВА
4,7
Очень хорошо
88%
Рекомендуют
Оценки по категориям
5,0
Условия труда
4,8
Коллектив
4,9
Руководство
4,1
Уровень дохода
4,8
Условия для отдыха
4,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 отзывов
100% Своевременная оплата труда
100% Корпоративные мероприятия
88% Оплата больничного
75% Удобное расположение работы
63% Профессиональное обучение
50% Система наставничества
25% Наличие кухни, места для обеда
13% Удаленная работа
13% Медицинское страхование
13% Оплата транспортных расходов
13% Корпоративный транспорт
13% Место для парковки