Заведующий складом (г. Нефтеюганск)
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Прием на склад, взвешивание, хранение и выдача со склада различных материальных ценностей;
- Проверка соответствия принимаемых ценностей сопроводительным документам;
- Перемещение материальных ценностей к местам хранения вручную или при помощи штабелеров и других механизмов с раскладкой (сортировкой) их по видам, качеству, назначению и другим признакам;
- Организация хранения материалов и продукции с целью предотвращения их порчи и потерь;
- Руководство работой по погрузке, выгрузке и размещению их внутри склада;
- Комплектование партий материальных ценностей по заявкам потребителей;
- Составление дефектных ведомостей на неисправные инструменты, приборы и т.д., актов на их ремонт и списание, а также на недостачу и порчу материалов;
- Учет наличия на складе хранящихся материальных ценностей и ведение отчетной документации по их движению;
- Участие в проведении инвентаризаций. Обеспечение сохранности материальных ценностей.
- среднее профессиональное образование и стаж аналогичной работы не менее года;
- наличие удостоверения о прохождении курсовой подготовки (обучения) по специальности кладовщик.
- График 5/2 с 08.30 до 18.00;
- Оформление по ТК РФ;
- Официальная заработная плата и полный социальный пакет;
- Возможности профессионального развития в рамках специализированного транспортного предприятия внутреннего сервиса ПАО "НК РОСНЕФТЬ";
- Лимитированное добровольное медицинское страхование;
- Санаторно-курортное лечение и путевки в детские лагеря для детей сотрудников;
- Развитая корпоративная культура;
- Участие в спортивных и творческих мероприятиях.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
23 октября 2024,
Нефтеюганск
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 50 отзывов
96%
Своевременная оплата труда
56%
Оплата больничного
36%
Наличие кухни, места для обеда
36%
Медицинское страхование
34%
Корпоративный транспорт
30%
Удобное расположение работы
28%
Место для парковки
18%
Оплата транспортных расходов
18%
Профессиональное обучение
16%
Корпоративные мероприятия
12%
Компенсация питания
10%
Оплата мобильной связи
4%
Система наставничества
2%
Удаленная работа