Рекрутер

Обязанности:

• Закрытие вакансий Компании;
• Контроль сроков и качества закрытия вакансий;

• Обработка заявок с различных ресурсов (сайт, HR бот, внутренний портал);

• Размещение информации о наличии вакансий (сайты о работе, соц. сети, сайт Компании);

• Полный цикл подбора и поиска: сбор требований к вакансии -> размещение вакансий на ресурсах -> активный поиск кандидатов -> отбор кандидатов и оценка -> ведение переговоров с кандидатами ->поддержка кандидатов до этапа выхода на работу;
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала.

Требования:

• Высшее гуманитарное образование, приветствуется психология/менеджмент;
• Опыт в крупных фармацевтических и рекрутинговых Компаниях приветствуется;
• Готовность работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности.

Знания:

• Методов анализа и мониторинга рынка труда, ситуацию на рынке труда;
• Методов и каналов поиска;
• Инструментов оценки кандидатов.

Личные качества:

• Коммуникативные навыки;
• Умение вести переговоры;
• Активная жизненная позиция, нацеленность на результат;
• Исполнительность и ответственность.

Условия:

• Работа в крупной, активно развивающейся компании;
• Возможность профессионального и карьерного роста, гибкое отношение к новым идеям;
• Оформление согласно ТК РК;
• График работы: 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00 (перерыв 13:00 - 14:00);
• Достойная и стабильная заработная плата;
• Программа поддержки здоровья сотрудников (фитнес-центр с 50% скидкой);
• Питание за счет компании, корпоративная сотовая связь;
• Трансфер до офиса на рабочем автобусе;
• Дружный коллектив, комфортные условия труда.