Руководитель отдела кадрового делопроизводства
Обязанности:
- Руководство отделом кадров ;
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, листки временной нетрудоспособности и пр.);
- Подбор персонала, от телефонного интервью до полного трудоустройства;
- Формирование личных дел работников;
- Формирование/проверка табелей учета рабочего времени;
- Формирование и сдача кадровой отчетности;
- Организация хранения кадровой документации, подготовки кадровых документов к сдаче в архив;
- Взаимодействие с бухгалтерией по кадровым вопросам.
Требования:
- Опыт работы от 1-го года;
- Знание 1С: 8.3 "Зарплата и кадры";
- Отличное знание трудового законодательства;
- Умение принимать решения, эффективно организовывать работу отдела;
- Грамотность, ответственность, исполнительность, пунктуальность.
Условия:
- Пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00;
- Официальное трудоустройство, соц. пакет;
- Своевременная оплата труда (2 раза в месяц), премия по итогам месяца;
- Обучение за счет компании;
- Доставка на работу транспортом предприятия;
- Отличные условия работы, дружный коллектив, динамично развивающееся предприятие.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).