Курьер в интернет-магазин
100 000 - 115 000 ₽
Нет опыта
Частичная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
Компания "Тру Шифт" ведет набор курьеров в крупный интернет-магазин
Обязанности:
- Доставка собранных заказов до двери клиента
- Любой смартфон
- Медкнижка или готовность её оформить (поможем)
- Готовность к физическим нагрузкам
- Гибкий график, проставляете смены самостоятельно, минимальный слот 4 часа
- Подберем склад рядом с домом
- Еженедельные выплаты
- Комбинированная оплата за каждый отработанный час и каждый успешно доставленный заказ
- Много заказов, один курьер доставляет минимум три заказа в час
- Бонусы за работу в выходные дни и в плохую погоду
- Предоставляем вело/электровело
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
5 ноября 2024,
Кострома
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности
Курьер
Москва,
сентябрь 2023
Что нравится
В целом работа курьера, конечно, не самая легкая в физическом плане, но очень быстро привыкаешь. Через время даже более подкаченным становишься :)Часовая ставка достаточно хорошая, ребятки тоже классные все. Работа не на всю жизнь, конечно, но чтобы подзаработать, то точно хорошее место
Что можно улучшить
Хотелось бы каких-нибудь печенек в зону отдыха
Курьер
Москва,
август 2023
Что нравится
Зарплата, близость к дому
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Курьер на велосипеде
Нижний Новгород,
июль 2023
Что нравится
действительно свободный график, отсутствие штрафов, доплата в непогоду и за доставку проблемных товаров (арбузы), прекрасный коллектив, цивильное место отдыха
Что можно улучшить
состояние выдаваемого оборудования (велосипеды, шлемы, рюкзаки – мусор), зп: чтобы заработать столько, сколько написано в вакансии, нужно работать без выходных по 16 часов в сутки
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 17 отзывов
88%
Удобное расположение работы
82%
Своевременная оплата труда
53%
Оплата мобильной связи
35%
Наличие кухни, места для обеда
29%
Система наставничества
24%
Гибкий рабочий график
18%
Удаленная работа
18%
Корпоративные мероприятия
12%
Оплата больничного
12%
Профессиональное обучение
6%
Медицинское страхование
6%
Компенсация питания
6%
Корпоративный транспорт