Награды компании 0 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.09.2024
69% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.09.2024
55% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 16.09.2024
72% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Главный бизнес-тренер региональной сети (soft skills)

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Чем предстоит заниматься:

  • работать с запросами от бизнес-заказчиков, выявлять потребности в обучении;
  • организовывать планирование и контроль проведения учебных мероприятий;
  • самостоятельно разрабатывать и актуализировать учебные материалы, тесты, проводить обучающие мероприятия для развития сотрудников продаж;
  • организовывать и проводить фасилитационные, модерационные сессии для развития сотрудников;
  • проводить оценку эффективности проведенных и организованных обучений.
  • участие в оценочных мероприятия для сотрудников региональной сети;
  • принимать участие в различных проектах и активностях подразделения обучения и развития персонала.

Компетенции и опыт:

  • желателен опыт работы в лизинге и/или банковском секторе;
  • обязательно знание методологии обучения взрослых, умение снимать бизнес-запрос и выявлять потребности в обучении и развитии;
  • умение выстраивать процессы обучения на основе анализа бизнес-результатов;
  • аналитические способности, умение видеть причинно-следственные связи;
  • опыт самостоятельного проведения обучающих программ от 1 года;
  • навыки фасилитации, модерации, умение работать с группой в онлайн и оффлайн форматах.

От нас все социальные гарантии и ещё:

  • конкурентный доход (оклад, годовой бонус);
  • программа льготного кредитования в Сбере;
  • дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое);
  • корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
  • возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
  • новогодние подарки для детей;
  • материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам.

Забота о здоровье:

  • ДМС;
  • скидки по ДМС для родственников;
  • кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
  • корпоративные тарифы в фитнес-центры;
  • полис выезжающих за рубеж;
  • бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины.

Обучение:

  • обучение в Корпоративном университете Сбера за счёт компании;
  • доступ к виртуальной школе Сбера 24/7;
  • бесплатная электронная библиотека более 1000 книг;
  • участие в конференциях.
Вакансия опубликована: 6 сентября 2024, Нижний Новгород
Похожие вакансии
Тренинг-менеджер
от 63 000 ₽
Почта Банк
От 1 года до 3 лет
Бизнес-тренер/специалист по обучению/тренинг-менеджер
Дельта системы безопасности
От 3 до 6 лет
СберЛизинг
3,8
Хорошо
72%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,3
Коллектив
3,7
Руководство
3,6
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 134 отзыва
94% Своевременная оплата труда
79% Медицинское страхование
71% Оплата больничного
66% Удобное расположение работы
62% Наличие кухни, места для обеда
57% Корпоративные мероприятия
46% Профессиональное обучение
45% Удаленная работа
40% Система наставничества
23% Оплата мобильной связи
21% Гибкий рабочий график
15% Оплата транспортных расходов
14% Корпоративный транспорт
11% Место для парковки
1% Компенсация питания
Похожие вакансии
Тренинг-менеджер
65 000 - 65 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Тренер по продажам b2c
От 1 года до 3 лет
Тренер по продажам
50 000 - 75 000 ₽
Нет опыта
Можно удаленно