Старший специалист отдела по подбору персонала
от 100 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
"Кадровые Решения" - стабильная и надежная группа компания, которая предоставляет услуги по найму персонала для различных крупных компаний. Компания берёт на себя обязательства по поиску персонала, по его оформлению, выплатам, а так же является прямым работодателем.
На сегодняшний день, у нас есть несколько подразделений - в Москве, Санкт-Петербурге, Новосибирске, Новороссийске и Иркутске.
Кого мы ищем:
- Сильного руководителя отдела персонала, готового активно участвовать в подборе персонала.
- Человека, который стремится к высоким заработкам и готов много работать.
Обязанности:
- Подбор, адаптация и обучение сотрудников (менеджеров по персоналу).
- Руководство отделом, управление командой, контроль планов и аналитика.
- Анализ HR-ресурсов и конкурентов, поиск новых источников подбора.
- Взаимодействие с заказчиками и решение конфликтов.
Требования:
- Уверенное владение ПК (Word, Excel, интернет-ресурсы, HR сайты).
- Отличные коммуникативные навыки и грамотная речь.
- Опыт в массовом подборе/аутсорсинге на руководящей должности (преимущество).
- Высокая ответственность и готовность к интенсивной работе.
- Умение организовывать себя и других.
Условия:
- График 5/2, с 10:00 до 19:00.
- Заработная плата: оклад 60,000 руб (на руки) + KPI со 2-го месяца (совокупный от 80,000 руб).
- Корпоративная сотовая связь.
- Выплата зарплаты 3 раза в месяц.
- Официальное оформление.
Преимущества работы:
- Работа с интересными проектами.
- Возможность реализовать амбиции и вырастить команду специалистов.
Если интересно, звоните или оставляйте отклик!
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
сегодня,
Новосибирск
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности
Менеджер по подбору
Новосибирск,
май 2024
Что нравится
Отзывчивый коллектив. Предоставляется полное оборудование и комфортное рабочее место! Оборудованное место до обеда. Если возникают трудности, всегда готовы прийти на помощь и объяснить как необходимо сделать. Есть обучение всему.
Что можно улучшить
Расположение офиса бы ближе к метро)
Ведущий менеджер по подбору персонала
Новосибирск,
май 2024
Что нравится
Отзывчивое руководство. Всегда готовы прийти на помощь. Дружный коллектив. Возможность карьерного роста. Обучение проходит в доступной форме.
Что можно улучшить
Думаю в компании собраны все положительные качества которые могут быть у работодателя!
Менеджер по подбору персонала
Новороссийск,
апрель 2024
Что нравится
много хорошего хочется сказать, за время работы не пожалела что попала именно сюда. как и в любой работе есть плюсы и минусы, но плюсы значительно превышают минусы.самое главное- руководство держит слово, все обещания исполняются. прислушиваются к словам людей, идут на встречу, ЗП без задержек, что еще для счастья надо
Что можно улучшить
все предложения рассматривают, то что считают приемлемым реализуют)
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 20 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
80%
Удобное расположение работы
75%
Оплата мобильной связи
60%
Корпоративные мероприятия
45%
Наличие кухни, места для обеда
45%
Система наставничества
40%
Оплата больничного
40%
Место для парковки
35%
Профессиональное обучение
20%
Удаленная работа
10%
Гибкий рабочий график
10%
Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу( рекрутер)
60 000 - 100 000 ₽
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 80 000 ₽
Менеджер по подбору персонала / HR менеджер
от 80 000 ₽
Руководитель отдела массового подбора персонала
от 80 000 ₽
Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
90 000 - 100 000 ₽