Разработчик CV (офис)

Работа в ОФФЛАЙН-формате!

Удалённого формата работы нет.

Инженер-разработчик компьютерного зрения (АСУ ТП CV)

Обязанности:

• Разработка новых, поддержание и доработка и оптимизация текущих моделей компьютерного зрения.
• Интеграция разработанных моделей в существующие системы.
• Анализ существующих open-source решений и их адаптация под задачи компании.
• Подготовка данных для тренировки моделей, включая аугментацию и разметку.
• Документирование процесса разработки и составление отчетов \ докладов по результатам.

• Уверенные знания Python и специализированных библиотек на уровне, необходимом для алгоритмов:
  • 1) обработки фото-, видеоинформации с применением специализированных программ (например, OpenCV);
  • 2) дообучения обученных нейронных сетей компьютерного зрения, разработки их с нуля для решения задач классификации, детекции, геометрических измерений, OCR;
  • 3) разработки программ с применением многопоточности/асинхронности;
  • 4) внедрения CV сервисов в инфраструктуру компании.
• Базовые знания SQL (PostgreSQL, MySQL, MongoDB), проектирования баз данных.
• Опыт работы с Docker​​​​​​​​​​​​​​.

Преимуществом будет:

• Знания C++ и специализированных библиотек на уровне, необходимого для обработки фото-, видеоинформации в режиме реального времени для решения задач компьютерного зрения.
• Опыт разработки в ОС Linux.
• Опыт обработки данных от камер​​​​​​​.​​​​​​​​​​​​​​

Условия:

• Уровень дохода и компенсационный пакет будут обсуждаться с успешным кандидатом (з/п зависит от категории);
• Условия релокации обсуждаются (компенсация аренды жилья, оплата перелетов и т.п.) - работа в офисе;
• Официальное трудоустройство (отпуска по графику, больничный лист и т.д.);
• График работы: 5/2 с 8:00 (обсуждается).
• Своевременная заработная плата;
• Медицинский осмотр перед трудоустройством и периодический медицинский осмотр за счёт предприятия;
• Парковка для автомобилей и велосипедов;
• Остановка общественного транспорта в шаговой доступности;
• Доступный служебный транспорт из разных районов Челябинска, а также из Копейска, Чебаркуля и ряда других населённых пунктов (график соответствует производственным сменам завода);
• Возможности развития для каждого сотрудника (обучение, освоение смежных специальностей, повышение разрядности). У предприятия свой лицензированный учебный центр;
• Две столовые с доступными ценами.