Начальник ремонтного участка
- Осуществлять техническое и методическое руководство и контроль, обеспечивать ремонт и обслуживание возглавляемым участком.
- Выявлять причины отказов и повреждений технологического оборудования механосборочного производства.
- Осуществлять контроль за разработкой перспективных и текущих планов (графиков) различных видов ремонта оборудования.
- Организовывать работу по планированию технического развития производства, капитального ремонта и модернизации основных фондов.
- Высшее профессиональное (техническое) образование (специалитет или магистратура) и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях и руководящих должностях не менее 3-х лет. Должен знать:
- единую систему планово-периодического ремонта и рациональной эксплуатации технологического и механического оборудования, производственные мощности, технические характеристики, особенности работы этого оборудования,
- гидравлическое оборудование.
- Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ;
- Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно (г. Коркино, п. Роза);
- Предоставление спецодежды;
- Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного);
- Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц.
Премии и социальные выплаты всем работникам Общества:
-
Премия по итогам работы (13-я заработная плата);
-
Премии к праздникам (День рождения Общества, профессиональному празднику);
-
Выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 1МРОТ установленный в
регионе;
-
Выплата по случаю бракосочетания и при рождении ребенка;
- Частичное погашение стоимости аренды жилья (иногородним высококвалифицированным специалистам);
- Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
- Дополнительная оплата за работу в выходные дни и сверхурочные часы.
Дополнительные оплачиваемые отпуска:
- По случаю свадьбы – 2 дня;
- По случаю рождения ребенка (мужчинам при выписке жены из роддома) – 1 день.
Виды социальных программ:
- Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т. ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.;
- Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях Челябинской области, г. Сочи, Республики Башкортостан (частичная компенсация стоимости путевки работодателем);
- Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе);
- Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию);
- Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления;
- Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников;
- Частичная компенсация абонемента в бассейны .
На территории предприятия НАХОДЯТСЯ:
- Современная комфортабельная столовая;
- Здравпункт;
- Камера хранения;
- Автопарковка, велопарковка .
Ежегодно проводятся мероприятия:
- Детские новогодние утренники, мероприятия посвящённые «Дню защиты детей»;
- Праздничные мероприятия, концертные программы на 23 февраля, 8 марта, день рождения Общества, день Оружейника, новый год.
МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Оператор-наладчик
Наладчик технологического оборудования
Нет отношения к рабочему как на других предприятиях города ,что якобы человек не может зарабатывать больше ННой сумму
Пол дня в автобусе мало кто хочет добираться до дома.
Специалист по снабжению
Комфортные условия труда.
ДМС, соцпакет.
Команда, целью которой является результат.