Главный специалист отдел сопровождения банковских систем
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Евразийский банк внедряет новые услуги и технологии, которые позволяют менять банковский сектор. У нас есть много амбициозных и интересных проектов для Вас. В этом году банку исполняется 30 лет. В честь юбилея в Евразийском банке планируется обширная программа для сотрудников и клиентов. Мы коснемся сердца каждого!
Становитесь частью нашей команды!
С любовью, Евразийский!
Ваши задачи:- Поддержка в АБИС модуля Физ. лица;
- Умение разбирать кейсы и проводить TroubleShooting (Incident management);
- Умение проводить предварительный анализ инцидентов для описания их возникновения;
- Высшее техническое образование по специальностям Computer Science или аналог;
- Опыт работы от 3 лет (желательно в банковском секторе);
- Знание языка запросов SQL и их уверенное применение на практике;
- Умение написать select любой сложности;
- Понимание работы базы данных MS SQL, Oracle, PostgreSQL;
- Понимание работы API(SOAP, REST) и интеграции различных систем;
- Понимание работы rest и get или Python;
- Знание основ ITIL;
- Понимание бизнес-логики бизнес-процессов;
- Готовность общаться с разработчиками и с экспертами в предметной области.
- Бесплатный тренажерный зал в головном офисе и программа рассрочек с партнерскими спортзалами;
- Добровольное медицинское страхование;
- Программа мероприятий приуроченная к 30-ти летию банка (кинопоказы, розыгрыши, клубы интересов);
- Гранты на волонтерскую деятельность;
- Льготные программы кредитований для сотрудников;
- 5 бонусных отпускных дней в подарок. В итоге ежегодный оплачиваемый отпуск составит 29 календарных дней.
Вакансия опубликована:
4 ноября 2024,
Алматы
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 117 отзывов
80%
Своевременная оплата труда
69%
Удобное расположение работы
62%
Оплата больничного
55%
Медицинское страхование
44%
Наличие кухни, места для обеда
38%
Корпоративные мероприятия
30%
Профессиональное обучение
26%
Удаленная работа
25%
Система наставничества
18%
Гибкий рабочий график
17%
Место для парковки
11%
Оплата мобильной связи
8%
Оплата транспортных расходов
7%
Корпоративный транспорт
3%
Компенсация питания