Финансовый аналитик

АРМТЕК – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана!
НАША КОМАНДА – это 2100+ сотрудников на территории Беларуси.
Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.
Ищем в команду "СПЕЦИАЛИСТА ПО АНАЛИЗУ ДАННЫХ".

ЗАДАЧИ:

• Cбор, расчет и оценка (анализ) показателей эффективности и результативности работы направления вида деятельности Группы Компаний и Управления финансов;
• Бэнчмаркинг показателей и расчет нормативных значений;
• Автоматизация процесса сбора и расчета показателей;
• Формирование дашбородов по показателям в адрес руководства Управления финансами;
• Оценка инвестиционных моделей отношений;
• Сопровождение карты стратегической системы показателей;
• Сбор больших массивов структурированных и неструктурированных данных (количественных, текстовых, графических и др.) и их преобразование в удобный формат;
• Анализ данных с помощью методов математической статистики, моделирования и других аналитических методов (машинное обучение, текстовая аналитика и др.) в целях повышения эффективности управленческих решений;
• Сотрудничество с ИТ-подразделениями и управленцами;
• Визуализация данных.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Высшее образование;
• Обязательное знание английского (B2);
• Умение структурировать и интегрировать разнородные источники данных;
• Умение применять методы системного анализа при постановке задач;
• Продвинутый уровень цифровых навыков;
• Навыки программирования и работы с базами данных;
• Знание методов дискретной математики, математической статистики, машинного обучения и компьютерной лингвистики;
• Способность разрабатывать математические модели выявления зависимостей, распознавания образов, прогнозирования и принятия решений;
• Презентационные навыки.

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

• Работа в стабильной международной Компании;
• Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда;
• График работы пн-пт с 09.00 до 18.00;
• Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
• Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением);
• Прозрачная траектория карьерного развития;
• Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения;
• Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников (возможность приобретать продукцию и обслуживать свой автомобиль на партнерских СТО со скидкой, материальная помощь ко дню свадьбы и рождению ребенка, подарки детям к Новому году и др.);
• Яркая корпоративная жизнь (командообразующие и спортивные мероприятия, творческие конкурсы с призами и подарками, мероприятия для сотрудников и их семей, и др.);
• Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях).