Заведующий складом

Приглашаем на постоянную работу заведующего складом ЦЦ КИПиА!

Требования:

• образование не ниже среднего профессионального (оптимально - высшее, с экономическим профилем подготовки);
• опыт работы в складской логистике не менее 1-го года;
• знание стандартов и программ (1С), касающихся работы складов с большой номенклатурой наименований.
• знание Microsoft Office (Word, Excel)

Обязанности:

• Руководить работами по приёму, хранению и отпуску ТМЦ на складе, по их размещению с учётом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения их поиска и т.д.
• Работа с драгоценными металлами - приём, хранения и отпуск.
• Составлять заявки на необходимые оборудование и материалы для проведения текущих и капитальных ремонтов КИПиА.
• Осуществлять контроль за соответствием заказанного оборудования фактически поставленному на склад предприятия и цеха.
• Своевременно и качественно выполнять все работы согласно утвержденной документации.
• Знать инструкцию по работе с номенклатурой в 1С ERPYX.
• С заведующим складом заключается специальный договор как с материально-ответственным лицом, в котором предусматривается его имущественная ответственность и особые обязанности.
• Осуществлять точный, своевременный и систематический учёт наличия и движения товарно-материальных ценностей.
• Соблюдать правила оформления и сдачи приходно-расходных документов, составлять установленную ответственность. Проводить выдачу ТМЦ согласно оформленным соответствующим образом документам.
• Выполнять требования учётной политики утвержденной руководителем Общества и регламента документооборота. Использовать в работе принятые в Обществе формы первичных документов и грамотно их оформлять.
• Периодически проводить сверку наличия и не реже одного раза в год инвентаризацию всего наличия ТМЦ с последующей сверкой результатов с бухгалтерскими данными.
• Организовывать проведение всех видов работ на складах в соответствии с требованием правил, норм и инструкций по охране труда и окружающей среды, промышленной и пожарной безопасности.
• Обеспечивать полное укомплектование складских помещений исправным надлежащим инвентарём, не допускать порчи, поломок, хищения ТМЦ и складского имущества.

Условия:

• полная занятость (полный рабочий день, график работы 5/2 (понедельник - пятница с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00, выходные дни - суббота +воскресенье);
• стабильная заработная плата (по результатам собеседования);
• социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх; две столовые на территории предприятия;
• жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке);
• возможность профессионального роста.
• корпоративные программы лояльности от компаний-партнеров.