Кладовщик 2 разряда
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Мы – ТОО "MARVEL KAZAKHSTAN", ведущая компания, специализирующаяся на дистрибуции IT продуктов (серверы, сетевое оборудование, портативная электроника и др.). В связи с расширением нашего бизнеса, мы ищем Кладовщик 2-го разряда.
Обязанности:
- Сборка, расстановка, погрузка, разгрузка, маркировка товаров.
- Знание логистики складского хозяйства:
- Номенклатуры, ассортимента, особенностей по видам, типам, сортам, размерам, свойств и назначения материальных ценностей, поступающих на склад.
- Правил погрузки, разгрузки, хранения товаров и изделий в зависимости от их особенностей.
- Особенностей учета, движения материальных ценностей, комплектования ихпартий.
- Правил проведения инвентаризации.
- Методики проверки рабочего оборудования на пригодность к работе.
- Правил пожарной безопасности для складских помещений.
Требования:
- Компьютерная грамотность начального уровня.
- Желание учиться.
- Усидчивость, ответственность, внимательность.
- Способность анализировать ситуацию, быстро реагировать на неординарные ситуации.
- Умение работать в команде.
Испытательный срок длится три месяца и проходит по адресу: поселок Жаналык, улица Бакиева.После его завершения основная работа будет осуществляться по адресу: город Алматы, улица Бекмаханова. (Детали обсуждаются на собеседованиях.)
Так же имеется развозка сотрудников согласно маршруту автобуса.
График работы 1 смены с 9-00 до 18-00, 2 смены с 13-00 до 22-00ч
Присоединяйся к нашей команде и вместе мы достигнем больших успехов!
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
10 ноября 2024,
Алматы
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 4 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
100%
Наличие кухни, места для обеда
100%
Медицинское страхование
100%
Оплата больничного
75%
Удобное расположение работы
75%
Удаленная работа
75%
Компенсация питания
75%
Система наставничества
75%
Корпоративные мероприятия
50%
Гибкий рабочий график
50%
Оплата мобильной связи
25%
Оплата транспортных расходов
25%
Корпоративный транспорт
25%
Профессиональное обучение