Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 22.11.2024
65% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 22.11.2024
63% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 22.11.2024
69% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по подбору и адаптации персонала

до 2 500 Br
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Обязанности:

  • участие в реализации кадровой политики банка по вопросам подбора, адаптации и развития персонала;
  • анализ организационной структуры на предмет движения персонала;
  • формирование предложений по заполнению вакансий;
  • подбор специалистов различного профиля для банковской сферы и IT;
  • организация процесса поиска, отбора и найма персонала согласно заявкам на подбор в соответствии с нормативными сроками укомплектования вакансий (полный цикл подбора);
  • осуществление активного «холодного» поиска кандидатов с использованием современных инструментов рекрутинга;
  • сопровождение кандидатов по всей воронке подбора;
  • ведение отчетности о проделанной работе, а также формирование отчетности по показателям укомплектованности;
  • адаптация новых сотрудников;
  • организация проведения оценочных процедур (при необходимости);
  • взаимодействие с учебными заведениями, организация практики и стажировок в банке;
  • участие в реализации планов по развитию, продвижению и популяризации корпоративной культуры и ценностей банка;
  • участие в проектах по удержанию, повышению вовлеченности и подбору персонала

Требования:

  • Высшее образование
  • Хорошие коммуникативные навыки
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Стрессоустойчивость
  • Гибкость
  • Высокая скорость работы
  • Системность
  • Желание развиваться в области подбора персонала и HR
  • Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года
  • Успешный опыт подбора персонала на позиции менеджера по продажам
  • Любовь к профессии!

Условия:

Престижная работа в одном из крупнейших банков Беларуси, входящем в Группу Сбербанка

Дружная команда с культурой поддержки и сотрудничества

Амбициозные и нестандартные задачи

Возможность внедрять инновационные изменения и самые смелые решения

Достойный уровень оплаты труда

Возможности обучения как внутри компании, так и на внешних площадках

Доступ 24/7 к базе обучения Корпоративного университета Сбербанка (курсы, лекции, книги, ролики) по всем актуальным направлениям

Современный офис в центре города

Ключевые навыки
Адаптация персонала
Подбор персонала
Организация стажировок
Участие в ярмарках вакансий
Первичная адаптация
Найм персонала
Оценка персонала
Скрининг резюме
Отбор персонала
Организация собеседований
Удержание персонала
Поиск персонала
Вакансия опубликована: вчера, Минск
Похожие вакансии
HR менеджер
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Банк РРБ
3,6 2 отзыва
Минск,
вчера
HR менеджер
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

21vek.by
3,6 69 отзывов
Минск,
вчера
Сбер Банк
3,8
Хорошо
74%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,0
Коллектив
3,7
Руководство
3,6
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
3,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 108 отзывов
86% Своевременная оплата труда
70% Оплата больничного
59% Наличие кухни, места для обеда
54% Удобное расположение работы
50% Медицинское страхование
49% Профессиональное обучение
38% Корпоративные мероприятия
37% Система наставничества
18% Удаленная работа
15% Гибкий рабочий график
13% Место для парковки
9% Корпоративный транспорт
8% Оплата мобильной связи
6% Оплата транспортных расходов
6% Компенсация питания
Похожие вакансии
Ведущий специалист по подбору / HR manager
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
HR-менеджер в агентство недвижимости «Пирмас»
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по персоналу
1 744 - 1 744 Br
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по персоналу / HR-специалист
от 1 700 Br
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по работе с персоналом
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить