Аналитик 1С

ЭРСТВАК— ведущая производственно-инжиниринговая компания, поставщик высокотехнологичного оборудования и комплексных решений для российской промышленности.

Наша компания — это сообщество талантливых специалистов, объединённых общими ценностями и страстью к высоким технологиям.

Присоединяйтесь к нам, если вы стремитесь работать в динамично развивающейся среде, где каждый день — это шаг к новым открытиям и достижениям. В ЭРСТВАК вы найдёте не только интересные задачи, но и стабильность, подкреплённую высокой репутацией компании и качеством нашей продукции.

Чем предстоит заниматься:

• Поддержка пользователей на второй линии (приём и обработка заявок от первой линии поддержки, анализ и решение инцидентов, связанных с работой: 1С: ERP, БП, ЗУП);
• Взаимодействие с третьей линией поддержки (передача подготовленных ТЗ на доработку, контроль сроков и качества выполнения работ);
• Тестирование и внедрение новых функциональных модулей и обновлений;
• Разработка технических заданий (ТЗ) для передачи на третью линию поддержки;
• Работа с функциональными блоками системы (участие в настройке и поддержке кадрового, производственного и регламентированного учётов, оптимизация бизнес-процессов в указанных блоках);
• Подготовка пользовательской и технической документации;
• Проведение обучения пользователей новым функциональным возможностям;
• Мониторинг работы системы и выявление узких мест.

• Понимание методологий внедрения и сопровождения информационных систем;
• Базовые знания бухгалтерского и налогового учёта;
• Навыки разработки ТЗ и постановки задач для разработчиков;
• Аналитический склад ума и внимание к деталям;
• Ответственность и ориентация на результат;
• Желательно: знание основ программирования в 1С (как преимущество), опыт участия в крупных проектах по внедрению ERP-систем, знание стандартов и методологий проектного управления будет плюсом.

• Комфортный офис с удобным расположением – в пешей доступности от метро «Электрозаводская»;
• Оформление в полном соответствии с ТК РФ (оплата отпуска, больничного листа);
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Комфортную зону отдыха: чай, кофе, печенье, фрукты;
• Заботу о здоровье: ДМС (добровольное медицинское страхование), которое обеспечивает сотрудникам доступ к качественной медицинской помощи;
• Достойную заработную плату, состоящую из оклада и премии;
• Спортивные активности: собственная футбольная и волейбольная команды, оплата 50% фитнеса, организованные пробежки;
• Активную корпоративную жизнь.