Руководитель нового направления (продаж)

Компания "Димакс" - один из ведущих дистрибьюторов стеллажей, металлической мебели и пластиковой тары.

• 12 лет на рынке
• 60+ сотрудников в штате
• 100+ поставщиков производителей
• 1 000+ реализованных проектов
• 1 000+ кв.м. площадь складов
• 115 000+ товаров в наличии
• Сертифицированная продукция
• Входим в ТОП-3 компании в нашей отрасли
• Полный цикл сделки от замера до монтажа
• Собственная служба доставки по всей России

На данный момент мы ищем Руководителя нового направления.
Цель направления - развитие продаж с помощью привлечения крупных конечных В2В-клиентов и дилеров на рынке.

Обязанности:

1. Необходимо проанализировать рынок потенциальных клиентов и определиться с целевой аудиторией
2. Составить дорожную карту развития отдела и декомпозировать её на месяца, недели, дни
3. Составить портрет необходимого персонала и запустить подбор совместно с HR
4. Параллельно самостоятельно искать клиентов, прозванивать, выезжать на встречи
5. Адаптировать менеджеров, разработать регламенты, скрипты, обучение
6. Ставить задачи, регулярно контролировать выполнение KPI, прослушивать звонки
7. Выполнять планы по продажам отдела и увеличивать долю рынка

Требования:

• Опыт в развитие продаж
• Опыт работы с твёрдым продуктом
• Понимание нашей целевой аудитории и как её привлечь
• Самостоятельность, самоорганизация и личная ответственность за принятые решения
• Способность создавать эффективную команду, давать и принимать обратную связь, мотивировать и вдохновлять на результаты
• Готовность самостоятельно работать «руками», погружаться во все процессы

Условия:

• Трудоустройство официальное по ТК РФ
• Формат работы - гибридный, присутствие в офисе по необходимости, выезды к клиентам
• Офис по адресу ул. Рябиновая 43А, ст.1
• График работы - 5/2, сб и вс выходные дни, с 9:00 до 18:00
• Заработная плата состоит из оклада 150 000 руб. на руки + KPI + % от отдела продаж, потолка по заработной плате нет!
• Заработная плата выплачивается полностью "в белую", 2 раза в месяц
• Возможность самостоятельно выстроить отдел и подобрать команду под себя
• Присутствует перспектива роста до Коммерческого директора
• Работа в лидирующей и устойчивой компании, стабильный ежегодный прирост к выручке от 30%

• Общение внутри компании «без галстуков»

• Крутые корпоративы, стратегические сессии и обучение за счёт компании