Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 03.10.2024
37% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 03.10.2024
35% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 03.10.2024
43% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Слесарь электрик по ремонту бурового оборудования

187 000 - 187 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии

Крупная компания, работающая по всей России в комплексном сервисе буровзрывных работ и изготовлении взрывчатых веществ, приглашает в свою команду Слесаря-электрика по ремонту бурового оборудования .

Чем Вам предстоит заниматься:

  • Ремонт и обслуживание электрооборудования буровых станков.

Кого мы хотим видеть в нашей команде:

  • Средне-специальное профильное образование;
  • Сервисный инженер по ремонту буровых установок; Сервисный инженер по ремонту горного оборудования.

Работа у нас это:

  • ОБП "Озерное" Бурятия
  • Гарантированная заработная плата, оформление по ТК РФ;
  • Работа вахтой: 1 месяц работы; 1 месяц отдыха (30/30);
  • Полное обеспечение рабочей формой и СИЗ;
  • Оплата проезда.
Вакансия опубликована: сегодня, Красноярск
Похожие вакансии
Слесарь-электрик РММ
от 180 000
НГК Ресурс
Новая
От 1 года до 3 лет
Электромонтер по обслуживанию и ремонту электрооборудования 4-5 разряда
162 000 - 198 000
ООО СпецТехСервис
Новая
От 1 года до 3 лет
Азот-Взрыв
3,1
Хорошо
38%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,3
Условия труда
3,6
Коллектив
2,8
Руководство
3,1
Уровень дохода
2,8
Условия для отдыха
2,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 14 отзывов
93% Своевременная оплата труда
57% Удобное расположение работы
50% Оплата больничного
36% Медицинское страхование
36% Оплата транспортных расходов
29% Корпоративный транспорт
21% Наличие кухни, места для обеда
21% Гибкий рабочий график
21% Компенсация питания
21% Место для парковки
21% Система наставничества
21% Корпоративные мероприятия
14% Удаленная работа
14% Профессиональное обучение
7% Оплата мобильной связи