Назад к списку вакансий Группа Компаний Петро Велт Технолоджис

Водитель автомобиля

82 957 - 82 957 ₽

От 3 до 6 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

-Содержание закрепленного автомобиля и оборудования в чистом и технически исправном состоянии;

- Ведение отчетности, правильное оформление путевых листов;

- Проверка перед началом работы технического состояние автомобиля. По окончанию работ – сдача автомобиля и постановка его на отведенное место.

- Закрепление за аппаратом управления.

Требования:

Права Категория «В»;
Техническое знание автомобиля, умение выявить и устранить мелкую техническую неисправность автомобиля.
Порядочность;
Дисциплинированность;
Ответственность;
Пунктуальность;
Стрессоустойчивость;
Высокая работоспособность;
Аккуратность в выполнении взятых на себя обязательств.

Условия:

Официальное трудоустройство;
Гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ;
5-ти дневная рабочая неделя;
Уровень заработной платы указан с учетом базовой премии 40 % (на руки);
Место работы ХМАО-Югра в г. Нижневартовск;
Дополнительные выплаты по индивидуальным показателям;
Добровольное медицинское страхование;
Путевки на реабилитационно-восстановительное лечение;
Организация отдыха детей работников;
Социальные выплаты к юбилейным и знаменательным датам;
Перспектива карьерного роста и личностного развития;
Возможность участия в научно-технических конкурсах, а также в конкурсах проф. мастерства;
Возможность реализации своих рационализаторских проектов с получением денежного вознаграждения;
Годовое премирование.

Вакансия опубликована: 8 ноября 2024, Нижневартовск

Группа Компаний Петро Велт Технолоджис

3,7

Хорошо

63%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,7

Условия труда

4,4

Коллектив

3,3

Руководство

4,0

Уровень дохода

3,4

Условия для отдыха

3,6

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 31 отзыва

100% Своевременная оплата труда

81% Медицинское страхование

71% Оплата больничного

48% Наличие кухни, места для обеда

45% Удобное расположение работы

32% Оплата транспортных расходов

26% Профессиональное обучение

23% Компенсация питания

23% Оплата мобильной связи

19% Корпоративный транспорт

19% Корпоративные мероприятия

16% Удаленная работа

13% Гибкий рабочий график

10% Место для парковки

10% Система наставничества