Ночной пекарь (ул. Рабочего штаба, 46)
от 61 650 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Cобственнoе прoизвoдствo от компании "Слaтa" пpиглашает кандидатов на вакансию Пекарь в ночные смены БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ.
Условия:
- Официальное трудoустpойcтвo;
- Стабильная заработная плата 2 раза в месяц на карту;
- Мед. книжка за счет компании;
- Сменный график работы: ночные смены с 20:00 до 8:00, 3/3, 4/2, 4/3, 5/3;
- Питание на производстве;
- Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети "Слата" 5%;
- Подарки детям на Новый год.
Обязанности:
-
Выпечка хлебобулочных изделий;
-
замес теста с помощью аппарата;
-
работа по технологическим картам.
Требования:
- Желание работать и учиться;
- Ответственность.
Вакансия опубликована:
8 ноября 2024,
Иркутск
Что говорят сотрудники
Сборщик заказов
Иркутск,
ноябрь 2022
Что нравится
Условия работы и проживания.
Что можно улучшить
Расположение мест для отдыха.
Фасовщик
Иркутск,
декабрь 2021
Что нравится
Работа есть всегда, без дела слоняться не приходится, очень много где хорошие директора, нет необоснованно завышеных требований от работника.
Что можно улучшить
Отношение руководства к младшему персоналу, не требовать от работников то, что не входит в их обязанности. Можно сделать подработку для тех кому нет 18 лет, знаю что такая есть на летнее время, но зимой тоже нужны помощники, а подросткам деньги на свои маленькие нужды. Введение обучения для младшего персонала и среднего, было бы очень большим прорывом вперёд среди других вакансий.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 173 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
72%
Наличие кухни, места для обеда
66%
Оплата больничного
57%
Удобное расположение работы
53%
Корпоративные мероприятия
40%
Профессиональное обучение
27%
Система наставничества
23%
Корпоративный транспорт
22%
Место для парковки
21%
Гибкий рабочий график
20%
Удаленная работа
18%
Медицинское страхование
14%
Оплата мобильной связи
10%
Оплата транспортных расходов
8%
Компенсация питания