Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 02.01.2025
70% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 02.01.2025
40% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 02.01.2025
73% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Оператор-диспетчер

63 000 - 65 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

ГУП «Водoкaнaл Cанкт-Петербурга» пpедлaгает рaботу в кoманде единoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние уcлугaми вoдоснaбжения и вoдоoтвeдeния крупнейшeго мегапoлиca стpаны.

ЧТО HУЖНО ДЕЛАTЬ?

  • Осуществлять оперативный контроль работы машинных отделений станции для обеспечения бесперебойного водоснабжения в зоне действия Южной водопроводной станции
  • Наблюдать за уровнем воды в резервуарах с чистой водой и в сборных камерах. Регулировать количество воды в сооружениях
  • Ежесуточно снимать показания приборов с записью в журналах.

ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?

  • Среднее профессиональное образование
  • Грамотная устная речь и чёткая дикция
  • Умение работать с большими объемами информации
  • Быть уверенным пользователем продуктов и сервисов Microsoft Office (Word, Exсel, Power Point, Outlook)

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
  • Гарантированный ежемесячный доход от 63 000 до 65 000 рублей (до вычета налогов), от 55 000 до 57 000 на руки
  • Сменный график работы 2/2 (с ночными сменами)
  • Место работы в пешей доступности от метро Обухово
  • Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!)
  • Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!)
  • Индексацию заработной платы каждый год
  • Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
  • Полное соблюдение требований охраны труда и безопасности наших работников
  • Обучение полному циклу работы (за счет средств Предприятия!)
  • Новогодние подарки детям работников

КАРЬЕРА:

  • Индивидуальное планирование карьеры работников
  • Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы)
  • Возможность обучаться за счет средств Предприятия: повышение квалификации, повышение разрядов, подготовка по профессии, получение профильного среднего профессионального или высшего образования
  • Возможность участия в конкурсах профмастерства Предприятия и города (лучшие работники получают ежемесячные доплаты)

ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ:

  • ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь)
  • Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия (+ вакцинация, медосмотры, флюорограмма и т. д.)
  • Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам
  • Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой
  • Возможность принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)
Ключевые навыки
Деловая переписка
ЖКХ
ТСЖ
Оператор
Диспетчер
Коммунальные услуги
Управляющая компания
Вакансия опубликована: 23 декабря 2024, Санкт-Петербург
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности

Ведущий диспетчер

Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
Близко к дому, достойные и своевременные выплаты. Гибкий график. Полный соц пакет, дмс
Что можно улучшить
Состояние рабочего места

Диспетчер

Санкт-Петербург,
август 2022
Работаю больше 10 лет
3,5
Что нравится
Стабильный доход, своевременной отпуск, работа в дружно коллективе,.
Что можно улучшить
Поднять зарплату, улучшить рабочее место, организовать отведённое время для обеда и отдыха.

Диспетчер-логист

Санкт-Петербург,
март 2022
Работал 1-2 года
3,0
Что нравится
Отношение начальства к личным проблемам. Работа сутки/трое, в случае необходимости можно было получить отгул.
Что можно улучшить
Заработную плату сопоставить с нагрузками.
Водоканал ГУП СПб
3,5
Хорошо
63%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,1
Коллектив
3,5
Руководство
3,0
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
2,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 305 отзывов
91% Своевременная оплата труда
82% Оплата больничного
74% Медицинское страхование
46% Удобное расположение работы
45% Наличие кухни, места для обеда
41% Корпоративные мероприятия
37% Профессиональное обучение
27% Корпоративный транспорт
26% Место для парковки
21% Система наставничества
13% Гибкий рабочий график
6% Оплата транспортных расходов
6% Оплата мобильной связи
2% Удаленная работа
2% Компенсация питания
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить