Android Developer
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
О ПРОЕКТЕ:
Объединенное мобильное приложение «Халва – Совкомбанк» это мобильный банковский офис, который открывает доступ для управления счетами, картами, услугами, круглосуточный чат с поддержкой, карта-навигатор ближайших партнерских магазинов и многое другое.
СТЕК:
Kotlin, Dagger2, RxJava (переходим на Coroutine), Room, Retrofit, MVVM, MVP, MVI, Cicerone, Socket IO
ТРЕБОВАНИЯ:
- Опыт разработки клиент-серверных приложений, отличное понимание платформы Android и языка Kotlin;
- Знание архитектурных паттернов и принципов проектирования;
- Понимание построения многомодульных проектов;
- Опыт работы с RxJava2, Coroutines, Room, Dagger 2, Retrofit;
- Умение работать с Git;
- Умение работать в команде.
БУДЕТ ПЛЮСОМ:
- Понимание работы gradle;
- Знание Compose;
- Опыт работы с многомодульными проектами.
ОБЯЗАННОСТИ:
- Проводить Code Review;
- Тесно взаимодействовать с аналитиками и тестировщиками;
- Участвовать в принятии технических решений и планировании процесса разработки.
ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКА CORE КОМАНДЫ:
- Оптимизация приложений;
- Отслеживания метрик производительности и работа над их улучшениями;
- Проектирование и разработка библиотек для продуктовых команд;
- Поддержка новых версий;
- Поддержка модулей, разрабатываемых платформенной командой;
- Написание и поддержка в актуальном виде документации проектов;
- Поддержка и коммуникация с другими командами, связанная с проектами технической команды;
- Разработка функционала призванного упростить или автоматизировать рутинные задачи.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Официальное оформление с первого дня – наша IT-компания аккредитована;
- Развитие профессиональной экспертизы: ты сможешь обучаться и посещать конференции и митапы за счёт Банка;
- Классная команда – мы за радость общения и дружбу в коллективе;
- Комфортный офис – у нас уютные рабочие пространства, комнаты отдыха с настольным теннисом, кикером, плойкой и другими плюшками;
- Коворкинги в Сочи и на Алтае – туда можно отправиться поработать и отдохнуть в режиме 4/3 за счёт Банка;
- Более 50 социальных программ – ДМС со стоматологией и страхованием от несчастных случаев и болезней, изучение английского, софинансирование летнего, зимнего и тематического отпуска, уникальные условия по продуктам и услугам Банка;
- Забота о детях: мы проводим праздники и экскурсии для детей наших сотрудников, софинансируем частный детский сад, отдых в лагере и подготовку к экзаменам;
- Много спорта: у нас есть клубы и секции, можно заниматься любым спортом за счёт Банка и участвовать в корпоративных турнирах и чемпионатах. Также мы софинансируем коллегам абонементы в фитнес-клубы;
- Вовлеченность, комфорт и свобода. У нас минимум бюрократии, нет дресс-кода, гибкое начало и завершение рабочего дня;
- Самая яркая корпоративная культура – летние IT-фесты, путешествия по России и за её пределами!
Вакансия опубликована:
сегодня,
Москва
Похожие вакансии
Middle Android Developer
GrowFood
Что говорят сотрудники
Все 43 отзыва по этой специальности
Старший разработчик
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Приятные коллеги, комфортный офис в Москве. Руководство может пойти на встречу при проблемах.
Что можно улучшить
Добавить удаленку, нормальный ДМС, поднять ЗП по рынку.
Старший разработчик
Казань,
август 2024
Что нравится
Условия работы и четкий воркфлоу, отсутствие регулярных переработок
Что можно улучшить
Негативное отношение к удаленной работе
Старший Frontend разработчик
Казань,
август 2024
Что нравится
Все обговоренные на этапе собеседования условия - соблюдались: обучение/премия/коворкинг в Сочи/ИПРтехника хорошая
В целом, обстановка не душная
Что можно улучшить
Наверно, проблема любого банка - информационная безопасность. Но во-первых, она обоснована. Во-вторых, к этому можно привыкнуть
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Android Developer — 162 500 ₽
На основании 43 отзыва
25 000 ₽
300 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 186 отзывов
94%
Своевременная оплата труда
85%
Медицинское страхование
84%
Наличие кухни, места для обеда
80%
Корпоративные мероприятия
66%
Удобное расположение работы
62%
Оплата больничного
57%
Система наставничества
56%
Профессиональное обучение
41%
Гибкий рабочий график
27%
Место для парковки
24%
Удаленная работа
12%
Корпоративный транспорт
4%
Оплата транспортных расходов
3%
Компенсация питания
3%
Оплата мобильной связи