Награды компании 3 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Рекрутер / HR менеджер / Менеджер по подбору персонала

Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Компания “ГофроМир” основана в 1999 году. Мы изготавливаем гофроупаковку и гофротару на собственном заводе, создаём уникальные упаковочные решения.

В связи с ростом компании ищем в команду активного специалиста, желающего развиваться в разных HR областях.

Что мы предлагаем:

  • Работу в стабильной компании с прозрачной и гибкой структурой управления;
  • Возможность влиять на изменения и расти вместе с командой, внедрять свои идеи и лидировать проекты;
  • Профессиональное развитие – всегда есть возможность развиваться в интересующем направлении, возможность применять свой опыт и внедрять свои идеи
  • Гибкое начало и окончание рабочего дня, 5/2;
  • Комфортный офис;
  • ДМС
  • Фиксированный оклад + KPI.

Что мы ожидаем:

  • Успешный опыт подбора специалистов разного уровня (down, middle management), линейный персонал;
  • Умение работать с различными каналами поиска кандидатов (хантинг, рекомендации, личный бренд);
  • Ведение активностей и вовлечения сотрудников (организация спортивных активностей, организация командных мероприятий), внедрения и реализации проектов в компании влияющие на вовлеченность персонала;
  • Умение расставлять приоритеты, поддерживать личную эффективность в режиме многозадачности;
  • Открытого, позитивного человека, с лидерскими качествами, с новыми идеями и желанием реализовывать в компании и развиваться самому;
  • Отличные коммуникативные и организаторские навыки;

Что нужно делать:

  • Вести полный цикл рекрутинга: ( 7- 12 вакансий в работе) от формирования заявки на поиск, до выхода сотрудника;
  • Вести отчетность и аналитику на всех этапах поиска (мы работаем в Хантфлоу);
  • Сопровождать новых сотрудников на этапе онбординга;
  • Внедрение новых проекты HR отдела.
Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
Novabev Group
Новая
От 1 года до 3 лет
ГофроМир
4,8
Очень хорошо
100%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,8
Условия труда
5,0
Коллектив
4,8
Руководство
4,7
Уровень дохода
4,8
Условия для отдыха
4,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 11 отзывов
100% Своевременная оплата труда
100% Наличие кухни, места для обеда
100% Корпоративные мероприятия
73% Профессиональное обучение
55% Оплата больничного
55% Место для парковки
45% Удобное расположение работы
45% Оплата мобильной связи
45% Система наставничества
36% Гибкий рабочий график
27% Удаленная работа
9% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Рекрутер
От 1 года до 3 лет
Менеджер по персоналу
От 1 года до 3 лет
Опыт в разделе вакансии на Dream Job