Программист 1С
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: -
Работа с конфигурациями:
- Бухгалтерия предприятия 3.0;
- Управление инвестиционной компаний от Ортикон (На базе БП 3.0);
- Бухгалтерия финансового рынка на базе 1С:БНФО от АйТи Капитал (На базе БП 3.0).
- Обновление измененных конфигураций 1С, с сохранением и адаптацией внутренних доработок.
- Доработки конфигураций по требованиям заказчика. Работа напрямую с заказчиком. Получение задачи, анализ, предложение решений, реализация и тестирование.
- Разработка механизмов обмена 1С со сторонним ПО (в основном web-сервисы). Работа с 1С-Отчетность и ЭДО в части настройки.
- Настройка конфигураций из режима Предприятия в соответствии с требованиями учета. Работа с пользователями для формализации задачи.
- Периодические задачи связанные с автоматизацией компании с нуля: установка и настройка сервера 1С, настройка СУБД, установка и первичная настройка конфигурации. Помимо конфигураций, указанных в пункте 1, возможна работа с 1С БП КОРП, Аванкор ПФ.
- Помощь и консультации пользователей по работе с программами 1С.
-
Разработка на платформе 1С:Предприятие 8.3;
-
Опыт работы с конфигурацией 1С:Бухгалтерия предприятие в качестве разработчика;
-
Опыт работы со средствами интеграции 1С с другим ПО с помощью XML, web-сервисы;
-
Умение работать с внутренним заказчиком/пользователями, анализировать задачу, формулировать требования к разработке;
-
Желателен опыт работы в финансовых организациях (Банки, УК, Страховые компании, Пенс. фонды и т.д.).
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
17 сентября 2024,
Москва
Похожие вакансии
Программист 1С: (сопровождение и автоматизацию внутри компании)
Сервисный центр Транстелематика
Программист 1С
Союз
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 3 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
100%
Наличие кухни, места для обеда
100%
Медицинское страхование
100%
Оплата больничного
100%
Оплата мобильной связи
67%
Удобное расположение работы
67%
Профессиональное обучение
33%
Оплата транспортных расходов
33%
Корпоративный транспорт
33%
Система наставничества
33%
Корпоративные мероприятия