Врач-рефлексотерапевт
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности:
- Прием пациентов (ОМС и ДМС и платные);
- Определение тактики ведения больного;
- Организация и проведение необходимых диагностических, лечебных, реабилитационных, профилактических процедур и мероприятий;
- Ведение медицинской документации.
Требования:
- Высшее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело»;
- Ординатура или профессиональная переподготовка по неврологии/рефлексотерапия;
- Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности;
- Действующий Сертификат специалиста по специальности "Неврология"/"Рефлексотерапия";
- Опыт работы в ДМС;
- Владение компьютером на уровне уверенного пользователя.
- Работа в поликлинике, расположенной в центре города 5 мин. пешком от ст. метро Тургеневская, Чистые Пруды, Сретенский бульвар;
- График работы: 5/2 2 смены, 1 смена с 8.00 до 14.30, вторая с 14.30 до 21.00 суббота и воскресенье выходные дни (одна суббота в месяц рабочая - дежурная)
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ (своевременная выплата заработной платы, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листов);
- Комфортные (аттестованные) рабочие места;
- Современное медицинское оборудование.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
25 октября 2024,
Москва
Что говорят сотрудники
Врач-невролог
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Близость к дому, центр Москвы, красивое здание, сменный график
Что можно улучшить
Зарплату, руководство, убрать текучку кадров, нет проф. и карьерного роста
Врач
Москва,
апрель 2024
Что нравится
Единсткенный плюс ратоты а данном учреждении - Близость к дому.
Что можно улучшить
1. Сменить руководство2. Обеспечить сотрудников современной компьютерной
Техникой и комфортом работы в кабинете (анатомические кресла, а не стулья со спинкой под углом в 90 градусов)
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 14 отзывов
79%
Удобное расположение работы
71%
Своевременная оплата труда
36%
Оплата больничного
21%
Наличие кухни, места для обеда
21%
Медицинское страхование
21%
Профессиональное обучение
14%
Гибкий рабочий график
14%
Система наставничества
7%
Удаленная работа
7%
Компенсация питания
7%
Оплата транспортных расходов
7%
Корпоративный транспорт
7%
Место для парковки
7%
Оплата мобильной связи
7%
Корпоративные мероприятия