Digital-директор

Привет! Мы, группа компаний с широким портфолио проектов в областях HORECA, Цифровых Технологий, IT, e-commerce, образования и развлечений. Мы не просто управляем этими проектами, мы живем ими, развиваем их и даем возможность процветать.

Наш секретный ингредиент? Команда! Мы собрали талантливых профессионалов из разных сфер, вместе реализующих наши масштабные планы. И сейчас мы в поиске еще одного важного игрока:

Директора по digital-маркетингу с опытом мультиканальных рекламных кампаний, любящий аналитику и креативный подход в работе с digital-стратегией, знающий маркетинговые тренды и инструменты, с помощью которых он может прогнозировать результативность рекламы и достигать поставленных KPI.

Что мы хотим видеть в будущем сотруднике:

• Руководителя в направлении digital-продвижения от 2-х лет: управление отделом, создание эффективной команды, выстраивание рабочих процессов и системы мотивации;

• Опыт разработки и реализации эффективных digital-стратегий; создания и реализации мультиканальных рекламных кампаний;

• Отличное знание Яндекс.Директ и наличие успешных кейсов;

• Успешный опыт работы с системами веб-аналитики: Яндекс.Метрика, GTM, Target Hunter, Pepper Ninja, Power-BI, Roistat и т.п.;

• Оптимизация анализа данных с целью роста метрик, конверсий и оптимизации затрат: аудит рекламных кампаний, конкурентный анализ, воронки, LTV, работа со сквозной аналитикой, системами коллтрекинга UIS, Calltouch и проч.

• Генерация новых гипотез, постоянное внедрение и тестирование нового инструментария: администрирование, мониторинг, анализ и проработка связок.

• Опыт успешной работы с таргетированной рекламой (VK, myTarget) и эффективной работы с SERM, ORM, контент-маркетингом и нативной рекламой.

Что предстоит делать у нас:

• Разработать стратегию digital-продвижения проектов и реализовать ее;

• Построить комплексную систему цифровой коммуникации;

• Контролировать и анализировать эффективность затрат на digital-продвижение;

• Организовать регулярное исследование рынка и анализ конкурентов;

• Построить систему контроля и отчетности, сквозной аналитики, оптимизировать работу колл-центра;

• Непрерывно искать точки роста, оценивать их эффективность и внедрять в систему работы.

• Формировать бюджетирование кампаний и подготавливать регулярные отчеты.

Что мы можем предложить:

• Уровень дохода в рынке и выше для финального кандидата;

• Адекватное руководство, диалог вместо иерархии;

• Ресурсы под реализацию стратегии: бюджет, карт бланш, эксперты;

• Возможность работы с разными рынками и продуктами и переключаться между ними;

• Место, где можно и нужно реализовать свои профессиональные амбиции и самые смелые идеи в направлении digital-маркетинга;

• Комфортные условия работы в центре Москвы;

• Удобный график работы.