Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
66% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
48% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
75% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист 1-й категории технического отдела

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

АО «Дороги и Мосты» приглашает в свою команду Специалист 1-й категории технического отдела

АО «Дороги и Мосты» - одна из крупнейших организаций в области строительства и реконструкции железнодорожных, автодорожных и городских мостов и путепроводов в Российской Федерации. Компания входит в инфраструктурный холдинг АО Группа компаний «Нацпроектстрой» (ГК «НПС»). Численность компании порядка 15 000 сотрудников.

Задачи:

  • Получение проектной/рабочей документации от заказчика или проектировщика;
  • Входной контроль проектной/рабочей документации;
  • Участие в утверждении рабочей документации у Заказчика, подготовка материалов к техническому совету, защита принятых технических решений в рабочей документации;
  • Учет, подготовка и своевременная выдача рабочей документации подрядчикам с регистрацией в журнале;
  • Сверка и исправление документации после копирования и размножения;
  • Прием и регистрация поступающей документации и корреспонденции по выполняемой работе, обеспечение ее сохранности, учет прохождения документов и контроль за сроками их исполнения;
  • Систематизация, обработка и подготовка данных для составления отчетов о работе;
  • Взаимодействие с подрядными организациями, проектными организациями и Заказчиком, ведение деловой переписки.
  • Ведение сопоставительных ведомостей объемов и стоимости работ по объекту с анализом сметной документации;
  • Анализ графиков разработки проектно-сметной документации и строительно-монтажных работ.
  • Обеспечение своевременного сбора информации по срокам и объемам фактически выполненных работ и затраченным на это ресурсам, анализ и оценка полноты и достоверности предоставленных данных, формирование наглядных схем;
  • Участие в сдаче объемов выполненных работ на разных этапах Заказчику и проверяющим органам;
  • Участие в проведении рабочей и сдаточной комиссий, сдачи объекта в эксплуатацию.

Ожидания от кандидата:

  • Высшее профильное образование (инженер), желательно по специальности «Мосты и транспортные тоннели»;

  • Знание технологии строительных работ;

  • Знание действующих нормативно-технических и нормативно-правовых документов в сфере проектирования и строительства;

  • Навыки ведения переговоров и деловой переписки;

  • Владение компьютером, оргтехникой, средствами коммуникации и связи на уровне опытного пользователя. (MS Office; AutoCAD, NanoCad и т.д.).

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной, стабильной компании;
  • График работы: пн.-чт. 8:30 - 17:30, пт. 8:30 - 16:00;
  • Оформление по ТК РФ, полное соблюдение трудового законодательства;
  • ДМС после прохождения испытательного срока.
Ключевые навыки
Деловое общение
Деловая переписка
Работа с оргтехникой
Нормативно-техническая документация
Нормативно-правовая документация
Вакансия опубликована: 11 сентября 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Инженер 1 категории в Службу тоннельных сооружений
от 90 290 ₽
Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
От 1 года до 3 лет
Инженер I категории
Газпром переработка
От 1 года до 3 лет
Дороги и Мосты
3,8
Хорошо
74%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,4
Коллектив
3,8
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 78 отзывов
96% Своевременная оплата труда
76% Оплата больничного
64% Медицинское страхование
55% Наличие кухни, места для обеда
35% Корпоративные мероприятия
33% Удобное расположение работы
28% Профессиональное обучение
27% Корпоративный транспорт
26% Оплата мобильной связи
22% Оплата транспортных расходов
22% Место для парковки
21% Компенсация питания
18% Система наставничества
6% Удаленная работа
5% Гибкий рабочий график