Электромеханик по лифтам
На Московскую печатную фабрику - филиал акционерного общества "Гознак" требуется электромеханик по лифтам
Обязанности:
Осуществлять осмотр и выявление дефектов оборудования лифта
Осуществлять ремонт, замену механического и электрического оборудования лифта
Осуществлять разборку и сборку узлов и агрегатов лифта
Проводить техническое обслуживание лифтов в соответствии с инструкциями по эксплуатации
Подбирать необходимый материал для выполнения технического обслуживания и ремонта лифтов
Требования:
- Наличие группы по электробезопасности не ниже IIIгр. До 1000В
- Наличие действующего ЦОК по специальности
- Наличие документов (дипломов, свидетельств, удостоверений, сертификатов), подтверждающих квалификацию
-
Знание устройства и параметров механического и электрического оборудования лифтов
-
Знание руководства и инструкций по эксплуатации обслуживаемых лифтов
-
Знание алгоритмов и методы выявления неисправных узлов и схем лифтов
-
Знание безопасных методов эвакуации пассажиров из кабины лифта
-
Знание кодов ошибок, причин их возникновения, методы их устранения
Условия:
Пять дней в неделю, с понедельника по пятницу. Суббота, воскресенье - выходной.
Режим работы с 06:45 до 15:15.
Оформление по ТК РФ, Полный социальный пакет. Материальная помощь к отпуску 44 000 рублей. 13-я зарплата по итогам года, ДМС.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Врач
Специалист технической поддержки
Сперва созвон с руководителем, после встреча в офисе, на которой руководитель знакомит с командой,
показывает рабочее место, отвечает на вопросы. Руководитель достаточно приветлив, без проблем общается на "ты". Всё, что мне рассказал, так потом и оказалось, т.е. тут без обмана. Более того, изначально договорились, что перейду на сменный график после 3-х месяцев, но быстро освоился и руководитель пошел на встречу и перевел на месяц раньше. Т.е. если работаете нормально, вам
идут навстречу.
Далее проходите службу безопасности и бесплатно медосмотр в их поликлинике.
2. Обучение
Дается весь объем необходимых материалов + есть наставник из числа ваших коллег, который всегда поможет. Коллектив хороший, можно без проблем обратиться за помощью к любому из коллег. Также всегда можно обратиться по любому вопросу к руководству, как к
непосредственному, так и выше (номера внутренних телефонов доступны каждому сотруднику).
3. Рабочий процесс
Заявки поступают по почте и телефону. Часть сотрудников работает на почте, часть на телефоне. Потом меняются (график составляет руководитель).
Каждый час дается перерыв. Если нужно, можно прерваться и в неотведенное для этого времени, руководство ничего не скажет, если не злоупотребляете. Над душой никто не стоит. Нагрузка не сильно большая, вполне позволяет спокойно работать без лишней суеты.
Текучки как таковой нет, многие работают достаточно долго.
4. Рабочее место
2 монитора. Обычный офис, вполне комфортный, без излишеств. Есть кондиционер, бытовая техника для приема пищи, есть диван, на котором можно отдохнуть в отведенное время.
5. Зарплата
Зарплата выше рынка. Вся белая. С первого месяца платят зарплату в полном объеме, без "испытательных". Индексация 2 раза в год.
6. Карьерный рост
Вертикальный: возможен переход на вторую линию и далее в аналитики.
Горизонтальный: в период моей работы в компании предлагали желающим перейти в менеджеры продукты (при условии прохождения отбора). Когда увольнялся, в отделе кадров сообщили, что запускается еще одна программа для действующих сотрудников, позволяющая перейти на другую должность.
7. Плюшки
ДМС. Своя поликлиника.