Консультант / Специалист C&B (оценка должностей, обзор заработных плат)

Вакансия открыта в отделе HR-консалтинга, в компании-ведущем страховом брокере. Требуется Консультант C&B на работу с продуктами: грейдинг, обзор вознаграждений и льгот. Необходим опыт аналогичной работы от 1 года и владение английским языком на уверенном рабочем уровне (устный и письменный).

Обязанности:

• Работа с ИТ Платформой по обзорам вознаграждений и оценке должностей (грейдинг). Формирование предложений по совершенствованию функционала. Консультирование клиентов пользовательскому пути.

• Формирование, поддержание и усовершенствование технологической инфраструктуры по обеспечению Обзоров вознаграждений и Грейдинга.

• Взаимодействие с локальной командой ИТ и внешними ИТ подрядчиками.

• Участие в подготовке и проведении периодических мероприятий по Обзорам вознаграждений и исследований рынка труда. Публичные выступления в качестве спикера (факультативно).

• Управление проектами по оценке должностей (грейдингу). Построение взаимоотношений с клиентами. Обучение контактных лиц клиентов самостоятельному применению методологии оценки должностей.

• Выполнение целевых финансовых показателей и планов индивидуального развития.

• Вовлечение при необходимости в проекты по обзору вознаграждений и льгот.

• Работа с внутренними базами данных.

• Участие во внутрикорпоративных и внешних мероприятиях: выступление на внутрикорпоративных мероприятиях, клиентских и других мероприятиях с целью развития клиентской базы (факультативно).

Требования:

• Высшее образование;

• Приветствуется опыт работы с методологиями оценки должностей (грейдинга) Mercer, Hay, Towers Watson либо другими, аналогичными методиками.

• Приветствуется опыт работы в качестве C&B специалиста в области материальной мотивации.

• Гибкость, стрессоустойчивость, готовность работать в режиме многозадачности.

• Аналитический склад ума, готовность работать с большими массивами данных.

• Приветствуется опыт управления проектами в области корпоративных программ социального пакета сотрудников (ДМС, НС, wellbeing, итп).

• Приветствуется свободное владение английским языком.

• Ответственность, структурированность, дисциплинированность.

• Хорошие презентационные навыки. Опыт создания презентаций в Power Point.

• Стрессоустойчивость. Готовность к работе в режиме многозадачности.

• Ответственность и самостоятельность. Ориентированность на результат.

• Инициативность и проактивность.

• Гибкость. Готовность выходить из «зоны комфорта» и учиться новому.

Условия:

• Работа в офисе в районе ст.м. Цветной бульвар / Трубная.
• График работы 5/2 с 9.30 до 18.30 (в пятницу сокращенный день до 17.15); на период исп.срока (до 3 месяцев) - офис, далее гибрид - 3/2.
• Заработная плата по результатам собеседования + соц.пакет: ДМС, НСиБ, карточка питания, годовой бонус, расширение соц.пакета после 3, 5 лет работы.
• Официальное трудоустройство.