Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 14.10.2024
86% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 14.10.2024
85% выполнено
Есть у 2.5% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 14.10.2024
96% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель группы (Отдел комплексного проектирования->Технологическая группа)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

НЛМК-Инжиниринг — один из крупнейших проектных институтов в российской металлургии. Компания выполняет комплексное проектирование объектов металлургической промышленности, энергетики, машиностроения, транспорта и др. При проектировании промышленных объектов применяются лучшие мировые практики и технологии.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководство комплексом проектных работ в группе, планирование и координация деятельности, постановка задач;

  • Организация планомерной загрузки сотрудников и распределение между ними работ;

  • Анализ замечаний и рекламаций по проектам с целью устранения причин;

  • Согласование отдельных разделов (частей) проекта;

  • Согласование эскизных, проектных, расчетных и др. работ;

  • Участие в подготовке заданий на разработку проектных решений (при необходимости);

  • Участие в технических совещаниях с Заказчиком, со смежными отделами в рамках своих компетенций.

Для нас важно:

  • Законченное высшее образование по профилю Прокатчик/ Металлург/Технология литейных процессов;
  • Опыт работы в области технологического проектирования в металлургии не менее 5-7 лет;
  • Опыт работы на руководящих должностях или опыт в должности Главного/Ведущего специалиста в качестве лидера реализации проекта (управление кросс функциональными командами);
  • Глубокие знания металлургических процессов и технологий, 3D-моделирование;
  • Программы: Word, Excel; NanoCAD (AutoCAD), Revit;
  • Организаторские способности для координации деятельности группы и взаимодействия с другими отделами.

Работа в Группе НЛМК- это:

  • Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
  • Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
  • Уникальные технологические и инновационные проекты;
  • Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
  • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
  • Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;
  • Возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании.
  • Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
  • Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
  • Релокационный пакет с нашей поддержкой;
  • Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация).
Вакансия опубликована: 23 сентября 2024, Магнитогорск
Похожие вакансии

Инженер-конструктор 1 категории

Липецк,
февраль 2024
Работаю больше 10 лет
1,8
Что нравится
Социальный пакет, отпуска можно подстраивать под себя, непосредственный руководитель очень вежлив и воспитанный. Великолепный коллектив, который всегда поможет в случае проблем по работе.
Что можно улучшить
Заработную плату, дотягивающую до актуального уровня инфляции . Человек устроившийся месяц назад разнорабочим получает больше, чем инженер, потративший на обучение 10 лет, только конструкторов на 45 тысяч сотрудников отдел в 30 человек, как и технологов, а заменить рабочую профессию в разы легче. HR не прорабатывают данный момент вообще никак, иными словами специалисты, которые что-то смыслят в производстве, проектах просто уходят с комбината, их даже не держат. Каждый год количество контролирующих органови структур множится, как и количество начальников, директоров, которые далеки от производства так же, как зарплаты стоящих специалистов от их окладов. Надеюсь такими темпами комбинат загонит себя в бездонную яму, потому что немецкое оборудование дорабатвает своё время уже в состоянии близкое к тотальному хламу, а ремонтами занимаются люди низкой квалификации, в руках имеющие только газовые резаки и кувалды.
Печально это все, не понимаю как высокие начальники этого не видят.

Инженер-проектировщик

Липецк,
апрель 2023
Работаю 1-2 года
3,8
Что нравится
Стабильная заработная официальная плата, отпуск в назначенное время, система наставничеством, обучения разного рода, но на данный момент на это не выделяют вроде бы как денег, проверка проекта трехуровневая! Есть возможность удалённой работы, по согласованию, но не постоянно, а допустим на время болезни ребёнка - это очень удобно. Организация праздников для детей, попали на Новый год. Все было на достойном уровне проведено.
Что можно улучшить
Зарплата ИНЖЕНЕРА ниже средней по всей России, при этом придти к руководству и попросить подъема без толку. Хорошие кадры теряют, остаются студенты и пенсионеры (в конце 2022 года было сокращение и менеджеры-"главные люди компании" , составляли список по непонятном принципу. В него попало много главных специалистов технических и энергетических отделов). Очень сильно развита бюррократия, согласовывать арматуру по проекту пришлось практически 4 месяца, закупают её через перекупов, короче много у меня вопросов на этот счёт...

Инженер-конструктор

Липецк,
октябрь 2022
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
Стабильный заработок, обширный и сильный социальный пакет и системы страхования здоровья, корпоративная пенсионная программа, компенсация питания, рост и развитие в проф. области
Что можно улучшить
Увеличить количество маршрутов доставки работников до предприятия и домой, усилить контроль за соблюдении деловой и рабочей этики
Группа НЛМК
3,9
Хорошо
79%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,3
Коллектив
3,8
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 689 отзывов
93% Своевременная оплата труда
79% Оплата больничного
72% Медицинское страхование
58% Профессиональное обучение
54% Оплата мобильной связи
49% Наличие кухни, места для обеда
49% Компенсация питания
46% Корпоративные мероприятия
45% Система наставничества
42% Удобное расположение работы
35% Место для парковки
34% Корпоративный транспорт
32% Удаленная работа
19% Гибкий рабочий график
9% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Начальник цеха
Более 6 лет
Начальник строительного участка
120 000 - 150 000
От 1 года до 3 лет
Инженер сметного отдела
от 60 000
От 1 года до 3 лет
Опыт в разделе вакансии на Dream Job