Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 14.11.2024
70% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 14.11.2024
54% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 14.11.2024
91% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Диспетчер электрических сетей, Варгаши

46 000 - 46 200
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Обязанности:

  • Обеспечение бесперебойного и качественного энергоснабжения потребителей, ведение надежных и экономичных режимов работы сетей в обслуживаемом сетевом районе.
  • Обеспечение согласованной работы оперативного и оперативно-ремонтного персонала энергетических объектов района.
  • Оперативное выявление и устранение неисправностей в работе сетей.
  • Выполнение оперативных переключений в электрических схемах сетей.

Требования:

  • Высшее или среднее профессиональное образование (электроэнергетика)
  • Опыт в должности (желателен)
  • Обучаемость, стрессоустойчивость

Условия:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
  • Расширенный соц.пакет
  • Сменный график работы (день/ночь/48часов)
  • Работа в Варгашинском районе Курганской области (р.п.Варгаши)
Вакансия опубликована: 12 ноября 2024, Варгаши
Что говорят сотрудники
Все 21 отзыв по этой специальности

Электромонтер

Тюмень,
октябрь 2024
Работал 5-10 лет
4,5
Что нравится
Работа не однообразная, интересная, хороший дружный коллектив! 13-я зп, ДМС, профсоюзная жизнь, энерговолна, день энергетика, всевозможные соревнования, поддержка спортивной жизни, и многое другое
Что можно улучшить
Разгрузка для работников маловата, хотелось бы побольше профсоюзных мероприятий, как это есть на других предприятиях

Инженер

Тюмень,
сентябрь 2024
Работал 3-5 лет
2,5
Что нравится
Стабильность, 13-я з/п, "Энерговолна", "День энергетика", подарки от профсоюза. Сам коллектив очень дружный в компании
Что можно улучшить
Расширить штат сотрудников в каждой службе, чтобы устранить текучку кадров. Основная причина увольнений - это просто "разрыв мозга" у сотрудников от несопоставимого кол-ва обьектов (оборудования и документации) с эксплуатационно обслуживающим персоналом и непонимание этого руководителями компании.

Электромонтер 3 разряда

Курган,
июль 2024
Работал меньше года
3,3
Что нравится
Близость к дому, хороший коллектив, корпоративные программы, хорошее начальство
Что можно улучшить
Заработную плату, условия труда, отношение начальства к работникам.
Сибирско - Уральская энергетическая компания
3,7
Хорошо
82%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,3
Коллектив
3,7
Руководство
3,3
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 38 отзывов
97% Своевременная оплата труда
84% Оплата больничного
84% Корпоративные мероприятия
79% Корпоративный транспорт
74% Удобное расположение работы
71% Место для парковки
55% Наличие кухни, места для обеда
55% Медицинское страхование
47% Оплата мобильной связи
42% Профессиональное обучение
21% Система наставничества
13% Удаленная работа
8% Компенсация питания
3% Гибкий рабочий график
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить