Специалист по горным работам
ОК РУСАЛ приглашает на работу Специалиста по горным работам.
Вакансия с переездом в пгт. Белогорск (Кемеровская область, Тисульский район).
Обязанности:
-
Участие в своевременной подготовке производства для выполнения буровых работ на горном участке: разработка проектной документации, составление паспортов, технологических карт;
-
Участие в составлении по установленным формам и предоставление в установленный срок необходимой информации и отчетной документации;
-
Исполнение обязанностей горного мастера на период отпуска.
Требования:
-
Высшее горное образование (открытые горные работы, горный инженер);
-
Опыт работы от 1-го года приветствуется;
-
Базовые знания владения Windows, MS office, Pay Dox, ГИС Геомикс;
-
Практические навыки в горном деле будут преимуществом;
-
Опыт разработки проектной документации по горным работам.
Условия:
- Стабильная и своевременная заработная плата;
- Дотация на питание;
-
Возможность карьерного роста и профессионального развития;
- Возможность расти и развиваться внутри крупной международной Компании;
- Индивидуальное выстраивание карьеры;
- Возможность участия в жилищной программе;
- Компенсация расходов по программам оздоровления и отдыха (взрослый и детский отдых);
- Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях;
- Пятидневный график работы;
-
Место работы: Кемеровская область, Тисульский район, пгт. Белогорск.
-
Рассматриваем также кандидатов из других регионов (оплачиваем аренду жилья).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Менеджер проекта
Можно получить хороший опыт, уделяется внимание формату отчетности, взаимодействие с коллегами разного уровня должностей.
Можно посетить производства и увидеть все процессы своими глазами, это вдохновляет.
Отсутствие индексаций зп, лучше сразу просить уровень зп, который будет вас устраивать ближайшие пару лет. Очень сложно доказать, что необходим пересмотр зп. От этого большая текучка, люди уходят на рынок, новеньких берут дороже.
Отсутствие корп. мероприятий (офисные работники).