Мастер
от 65 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Сменный мастер
На новый завод по производству сухих кормов для животных ООО "Добрый хозяин" в Атяшево требуется Сменный мастер-технолог.
Вам предстоит:
- осуществление расстановки персонала в смене;
- руководство сменой;
- выполнение производственных заданий;
- составление отчетности.
Мы ожидаем:
- уверенный пользователь ПК (знание офисных программ Word, Excel);
- опыт работы в 1С приветствуется;
- организаторские способности;
- опыт работы на производстве будет Вашим преимуществом;
- среднее профессиональное или высшее образование.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство;
- достойная заработная плата;
- полный соц.пакет (больничные, отпуска);
- бесплатная доставка служебным автотранспортом;
- обеспечение спецодеждой;
- сменный график работы;
- льготное питание;
- продукция компании по льготным ценам;
- подарки детям сотрудников на праздники.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
30 октября 2024,
Атяшево
Что говорят сотрудники
Все 17 отзывов по этой специальности
Начальник отдела
Саранск,
сентябрь 2024
Что нравится
Близость к дому, хороший коллектив, нормированный рабочий день
Что можно улучшить
Рабочее пространство, корпоративные мероприятия, сокращённый день в пятницу
Кладовщик Холодильный Цех
Рузаевка,
август 2024
Что нравится
Свобода в выборе рабочего графика, рабочий транспорт- автобусы.
Что можно улучшить
Коммуникации между сотрудниками, цехами. Вежливое отношение ко всем сотрудникам не зависимо от статуса.
Территориальный менеджер
Саранск,
май 2024
Что нравится
Стабильная зарплата, хорошая команда в целом, условия труда замечательные.
Что можно улучшить
взаимодействие между отделами могло бы происходить более продуманно.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 26 отзывов
88%
Своевременная оплата труда
81%
Оплата больничного
69%
Место для парковки
65%
Корпоративный транспорт
54%
Наличие кухни, места для обеда
46%
Удобное расположение работы
42%
Оплата мобильной связи
31%
Профессиональное обучение
31%
Система наставничества
23%
Корпоративные мероприятия
15%
Оплата транспортных расходов
8%
Удаленная работа
8%
Медицинское страхование
8%
Компенсация питания
4%
Гибкий рабочий график