Штамповщик (Механосборочный цех)
от 68 200 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Рубка, пробивка подкладок, мостов
Требования:
- Образование: среднее общее, специальное, профессиональное;
- Без опыта работы, обучение на предприятии.
Условия:
-
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Сменный график работы 2 смены: 1я смена с 08:00-16:30; 2я смена с 16:30-01:00
- Обучение на предприятии с выплатой стипендии от 35000 руб (на руки).
-
Расширенный социальный пакет:
- Компенсация проезда на электричке до места работы.
- Раз в год - компенсация проезда на ЖД транспорте до места отдыха.
- ДМС - медицинское страхование после 1 года работы с момента трудоустройства, регулярные медицинские осмотры.
- Путевки в санатории и в детские оздоровительные лагеря.
- Подарки детям сотрудников.
- Профсоюз.
- Служебный транспорт.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
11 ноября 2024,
Новосибирск
Что говорят сотрудники
Оператор ЭВ и ВМ
Новосибирск,
март 2024
Что нравится
Непосредственный руководитель, коллектив.
Что можно улучшить
Условия труда. Зарплата.
Начальник сектора по инструменту в технологическом отделе
Новосибирск,
ноябрь 2023
Что нравится
За последнее время наблюдается существенное развитие предприятия в лучшую сторону. На данном этапе руководство не останавливается и стремится к лучшему, как в отношении организации рабочего процесса, так и в отношении развития работников.
Что можно улучшить
Расширение парковки. Рассмотреть возможность обучения молодых работников на рабочих местах предприятия для выращивания необходимых кадров, касается рабочих профессий: токарь, фрезеровщик, строгальщик, и т.д. Создать учебный центр на предприятии.
Ввести рейтинг рабочих и специалистов за достижения определенного уровня награждать сотрудников: премии, дополнительные дни к отпуску, путевку в санаторий и т.д
Вернуть поощрения за выслугу лет (преданность заводу) работникам, отмечая работников, отработавших 10 лет и, далее, каждые 5 лет.
Помогать молодым специалистам с получением и выплатой ипотеки. Самое лучшее, предприятию выстроить свой жилой комплекс для продажи квартир сотрудникам предприятия по льготным условиям.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 29 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
76%
Оплата больничного
62%
Удобное расположение работы
62%
Корпоративный транспорт
55%
Место для парковки
52%
Медицинское страхование
52%
Профессиональное обучение
48%
Наличие кухни, места для обеда
34%
Система наставничества
28%
Корпоративные мероприятия
24%
Оплата транспортных расходов
10%
Гибкий рабочий график
10%
Компенсация питания