Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 22.09.2024
42% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 22.09.2024
29% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 22.09.2024
64% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Машинист-обходчик/машинист котлов Автовская ТЭЦ-15

от 51 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности:
  • Контроль работы вспомогательного оборудования, обходы и осмотры оборудования согласно установленных графиков и маршрутов движения

  • Участие в ведении режима работы котлов и турбоагрегатов ТЭЦ, в проведении оперативных переключений

  • Своевременное и качественное принятие мер по обеспечению работоспособности оборудования, обслуживание оборудования согласно нормативно-технической документации, предупреждение и ликвидация аварийных ситуаций

  • Ведение оперативно-технической документации

  • Ликвидация аварий и восстановление нормального режима работы котельного оборудования;
  • Профилактическая работа по предотвращению аварий, пожаров, технологических нарушений в работе оборудования;
Требования:
  • Образование от среднего специального и высшего по профилю теплотехника (рассматриваются в том числе студенты старших кусов)

  • Опыт работы по профилю теплотехники приветствуется

Условия:
  • Сменный график работы (смены по 12 часов)

  • Официальное оформление по ТК РФ (полностью белая з/п, оплачиваемый отпуск, больничный лист);
  • Расширенный социальный пакет: ДМС, дополнительное материальное стимулирование к отпуску, льготные путевки для сотрудников, компенсация затрат на летний отдых детей сотрудников, компенсация за электроэнергию, ежегодная индексация заработной платы, дополнительные выплаты к праздничным дням и пенсии, денежные награды и корпоративные мероприятия;
  • Работа в стабильной, надежной компании.

Станьте частью коллектива профессионалов!

Вакансия опубликована: 26 августа 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Машинист-обходчик/машинист котлов (Южная ТЭЦ-22)
от 52 000 ₽
ТГК-1
Нет опыта
Машинист компрессорных установок (АГНКС-24 г. Санкт-Петербург)
50 000 - 65 000 ₽
Газпром газомоторное топливо
Нет опыта

Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования

Санкт-Петербург,
июль 2024
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится
Стабильный инадёжный работодатель, хорошие перспективы карьерного роста если есть желание обучаться.
Что можно улучшить
Низная заработная плата по сравнению с другими компаниями в сфере энергетики и обслуживания энергетических объектов.

Электромонтер по обслуживанию электрооборудования 5 разряда

Санкт-Петербург,
февраль 2024
Работаю меньше года
3,7
Что нравится
Новое оборудование (ТЭЦ-14), спецодежда, хороший коллектив, неплохое начальство
Что можно улучшить
Увеличить зарплату, увеличить индексацию, расширить ДМС.

Дежурный электромонтер

Санкт-Петербург,
апрель 2023
Работал 5-10 лет
1,7
Что нравится
Нравился только сменный график,с которым можно халтурить на других местах
Что можно улучшить
Повысить зарплаты раза в два ,если не в три,пересмотреть систему штрафов(штрафают за все и всех) или хотябы дать людям возможность оправдатся,починить оборудование (хотябы основное),выдать людям инструмент чтобы могли выполнять обслуживание нормально а то все покупают за свой счет.
ТГК-1
3,2
Хорошо
49%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,4
Условия труда
4,2
Коллектив
3,2
Руководство
2,5
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
2,8
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Машинист-обходчик/машинист котлов Автовская ТЭЦ-15 — 47 250
На основании 5 отзывов
35 000 ₽ 64 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 185 отзывов
94% Своевременная оплата труда
82% Медицинское страхование
77% Оплата больничного
53% Наличие кухни, места для обеда
50% Удобное расположение работы
36% Профессиональное обучение
28% Место для парковки
25% Корпоративный транспорт
24% Система наставничества
23% Корпоративные мероприятия
11% Оплата мобильной связи
7% Гибкий рабочий график
4% Удаленная работа
2% Компенсация питания
2% Оплата транспортных расходов