Стажер-инженер

Мы, научно-инженерный центр Санкт-Петербургского электротехнического университета (АО НИЦ СПб ЭТУ), специализируемся на разработке и обслуживании информационных систем и их компонентов.

В 2022 году на базе предприятия мы создали обучающий центр для начинающих специалистов, студентов ВУЗов. Наш центр предоставляет возможность получить реальный опыт работы на проектах, проявить себя и построить карьеру на одном из ведущих предприятий в отрасли.

Мы рассматриваем в нашу команду:

- студентов старших курсов технических ВУЗов и специальностей, предпочтительнее Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого и Санкт-Петербургского государственного университета телекоммуникаций им. проф. М.А. Бонч-Бруевича, обучающихся по направлениям:

• инфокоммуникационные технологий и системы связи;
• сети связи и передача данных;
• информационных системы и технологии.

- кандидатов с большим желанием профессионально расти, самосовершенствоваться, нацеленных на долгосрочное сотрудничество и развитие вместе с компанией.

3 роли на которые вы можете претендовать (просьба указывайте в сопроводительном письме на какую роль вы откликаетесь):

1. Системный инженер

• Установка и настройка ОС;
• Управление пользователями;
• Работа с командной строкой;
• Сетевые технологии;
• Файловая система;
• Техническое обслуживание;
• Параллельные установки;
• Работа с измерительными приборами;
• Системы кабельной структуры (СКС);
• Работа с образами системы.

2. Инженер-конструктор

• Разработка документации;
• 3D моделирование;
• Допуски и посадки;
• Работа с большими сборками;
• Конструктивные решения;
• Технологические процессы;
• Материаловедение;
• Адаптация изделий;
• Авторский надзор;
• Унификация комплектующих;
• Оптимизация конструкции.

3. Инженер по технической документации

• Разработка схем;
• Документация;
• Испытания и акты;
• Работа с текстом.

Ждем ваших заявок и мотивационных писем!

Условия сотрудничества:

- оформление в соответствии с ТК РФ с 1-го дня стажировки на начальную ставку техника с минимальной оплатой труда;

- гибкий график работы, на испытательный срок (1-2 месяца) - 20 часов работы в неделю с возможностью работать в смешанном (очно-заочном) режиме;

- по результатам стажировки переход на позицию специалиста с почасовой оплатой;

- после перехода в отдел готовность к периодическим командировкам (согласовываем с учебным расписанием);

- дружный коллектив профессионалов;

- просторные кабинеты, комфортабельные рабочие места;

- столовая, coffee point в кабинетах (кофе/чай, печенье в свободном доступе);

- корпоративные праздники и игры, спорт, выезды на природу;

- возможность пройти производственную практику и написание дипломной/курсовых на базе предприятия.