Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
60% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
69% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
75% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Мерчендайзер (г. Казань)

от 45 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

В крупную российскую компанию "Шишкин Лес" - производство и продажа питьевой воды - приглашаются мерчендайзеры

Обязанности:

  • Посещение торговых точек по маршруту;
  • Выкладка товара по стандартам компании;
  • Выполнение поставленных задач от супервайзера;

Требования:

  • Желание развиваться;
  • Ответственность, обучаемость, коммуникабельность, стрессоустойчивость;
  • Умение работать в команде.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ;
  • Пятидневная рабочая неделя;
  • Оклад+бонус;
  • Возможность карьерного роста и дополнительного заработка;
  • Новогодние подарки детям.
Ключевые навыки
Мерчендайзинг
Аналитика продаж
Работа с федеральными сетями
Вакансия опубликована: 5 сентября 2024, Казань
Похожие вакансии
Мерчендайзер (разные районы)
от 42 500 ₽
МИЛКОМ
Нет опыта
Что говорят сотрудники

Мерчендайзер

Москва,
февраль 2023
Работал 3-5 лет
3,5
Что нравится
Близость к дому свободный график. Своивременое выплаты зарплаты
Что можно улучшить
Контроль качества работы
Шишкин Лес Холдинг
3,9
Хорошо
85%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,3
Коллектив
4,0
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 20 отзывов
95% Своевременная оплата труда
65% Оплата больничного
60% Место для парковки
50% Удобное расположение работы
50% Наличие кухни, места для обеда
50% Корпоративный транспорт
40% Профессиональное обучение
35% Корпоративные мероприятия
30% Система наставничества
20% Гибкий рабочий график
15% Медицинское страхование
15% Оплата мобильной связи
5% Удаленная работа
5% Оплата транспортных расходов