Ведущий региональный менеджер по продажам(медицинское оборудование)
АНАЛИТИКА уже 35 лет является одним из лидеров рынка поставщиков лабораторного оборудования и расходных материалов в Россию. Мы продаем диагностические тест- системы, экспресс – тесты, оборудование и реагенты ведущих мировых производителей из Японии, Кореи, Европы и США.
В связи с расширением штата, ищем в наш коллектив сотрудника, который возьмет на себя продажи на территории ДВФО, с опытом работы в этих регионах.
Условия работы:
Оклад от 120 000 на руки по результатам собеседования + бонусы с продаж, возможность карьерного и профессионального роста
- график работы - с понедельника по пятницу с 9-00 до 18-00 или по договоренности с руководителем); ;
- оформление по ТК РФ;
- ежемесячная премия 25% после прохождения испытательного срока, ежегодная индексация оклада, премия по итогам года;
- социальный пакет (ДМС);
- HOME OFFICE (удаленный формат работы);
Требования:
- высшее (желательно медицинское, химико-фармацевтическое, биологическое);
-
Успешный опыт работы в продажах медицинской техники или лабораторного оборудования от 2 лет;
-
Знание рынка лабораторной диагностики;
-
Дополнительное образование в области продаж / техники ведения переговоров;
-
Опыт проведения презентаций и умение выступать перед аудиторией;
-
Навыки работы с большими объемами информации;
-
уверенный пользователь ПК;
-
Креативность, неординарность мышления, общительность, грамотность и вежливость, ответственность, способность самостоятельно добиваться поставленных целей.
Обязанности:
-
Ведение и развитие клиентской базы, поиск новых клиентов на вверенной территории (ДВФО: Хабаровский край, Амурская область, Забайкальский край, Камчатский край, Магаданская область, Приморский край, Республика Саха, Сахалинская область, Хабаровский край, Чукотский автономный округ);
-
Выявление потребности, консультирование, полное сопровождение сделки (контроль за подготовкой коммерческих предложений, договоров, согласование сроков отгрузки и ввода оборудования в эксплуатацию);
-
Выезд к клиентам для проведения переговоров, в т.ч. с командировками по ДВФО + 2-4 командировки в год Москву;
-
Анализ территорий, анализ текущей активности конкурентов (цены, заключенные контракты);
-
Выполнение плана продаж;
-
Поддержка профессиональных контактов с руководителями органов здравоохранения, ключевыми лицами ЛПУ;
-
Участие в организации и проведении выставок, круглых столов, конференций в регионах.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Менеджер по продажам (Ветеринарный отдел)
Непосредственный руководитель лоялен.
Выплаты 2 раза в месяц,
Home-office
Своевременные выплаты бонусов
Оформление по ТК
Оснащение оборудованием на удаленке - нет.
Подключение к базе, CRM - нет.
Оплата гсм - небольшая сумма не покрывающаяя реальные расходы.
Компенсация использования личного
автомобиля - нет.
ДМС - нет
Здесь вы будете зависеть от настроения
руководства, а руководства здесь кажется больше чем сотрудников.
Текучка кадров.
Нет адекватного обучения, зато есть угрозы увольнением за то что не знаешь
информации, которую не видел ранее.
Нет ноутбука на удаленке, нет подключения
в базу, хотя по договору должны быть.
От работника требуется показывать сверх
результат с первого дня, именно требуется.
О размере плана на исп. срок узнал на подписании трудового договора, когда деваться было некуда и уволился с предыдущего места работы.
Отношение исключительно как ко вкладу, причём под сверхпроценты.
Рекомендую рассматривать как временное место работы, как постоянное - нет.
У руководства в любой день может измениться настроение и нахождение в этой компании становится под угрозой.
Был опыт работы более 5 лет в адекватной компании, есть с чем сравнить.
На рынке труда достаточно адекватных работодателей, которые вышли из порадигмы 90х.