Ведущий инспектор выездного взыскания (г. Тюмень)

55 775 - 150 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Возврат просроченной задолженности по кредитам физических лиц и МСБ на всех этапах работы, а также обеспечение процесса по обращению взыскания на активы должников;
Выполнение индивидуальных плановых показателей, целей и задач;
Взаимодействие государственными, правоохранительными органами, судами, сторонними организациями с целью взыскания задолженности в пользу Банка.

Требования:

Высшее образование (специальность/специализация:
юридическое, экономическое);
Опыт работы по профилирующей специальности не менее одного года;
Знание норм законодательства 230 ФЗ;
Опыт работы с физическими и юридическими лицами на всех стадиях взыскания;
Опытный ПК-пользователь,excel.

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ с 1-ого дня;
Стабильный прозрачный доход с окладом 55 775 тыс.рублей и ежемесячной премией до 150 000 тыс.руб, выплаты 3 раза в месяц (аванс, заработная плата, премия);
График работы 5/2 с пн-пт с 8-30 до 17-30.
Наставничество, помощь и поддержка коллег и руководства;
Социальный пакет, включающий ДМС по факту окончания испытательного срока, льготное кредитование и страхование (КАСКО, имущество, жизнь);
Скидки на посещение игр хоккейного клуба «Ак Барс», бесплатное посещение игр баскетбольного клуба «Уникс»;
Электронная библиотека, включающую более 2000 книг бизнес-литературы.

Вакансия опубликована: сегодня, Тюмень

Похожие вакансии

Специалист выездного взыскания

от 70 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Почта Банк

4,0 3 857 отзывов

Тюмень,

вчера

Ведущий специалист по взысканию

Новая

Нет опыта

СБЕР

4,0 20 803 отзыва

Тюмень,

сегодня

Что говорят сотрудники

Работал меньше года

3,7

Что нравится

Правильный банк, опытное руководство, но платят мало, мотивация всё время в разработке. Очень осторожная кредитная политика со стороны Банка.

Что можно улучшить

Доходы сотрудников и численность коллектива

Работал 1-2 года

3,7

Что нравится

Близость к дому, зона столовой. Коллектив.

Что можно улучшить

Уровень заработной платы, отношение руководства к рабочему коллективу.

Ак Барс Банк

Открытый работодатель

3,6

Хорошо

61%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,9

Условия труда

4,3

Коллектив

3,6

Руководство

2,9

Уровень дохода

3,5

Условия для отдыха

3,2

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 647 отзывов

81% Своевременная оплата труда

67% Оплата больничного

60% Наличие кухни, места для обеда

56% Медицинское страхование

54% Удобное расположение работы

34% Профессиональное обучение

32% Удаленная работа

28% Корпоративные мероприятия

23% Место для парковки

23% Система наставничества

11% Гибкий рабочий график

9% Корпоративный транспорт

9% Оплата мобильной связи

3% Оплата транспортных расходов

Похожие вакансии

Специалист (Отдел взыскания задолженности по исполнительным документам)

от 46 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Оператор дистанционного взыскания задолженности

до 100 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Главный менеджер по работе с юридическими лицами

от 90 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Оператор по взысканию поздней задолженности

от 50 000 ₽

Новая

Нет опыта

Можно удаленно

Оператор по сопровождению процессов взыскания

от 50 000 ₽

Новая

Нет опыта

Можно удаленно

Ведущий инспектор выездного взыскания (г. Тюмень)

Главный специалист по взысканию задолженности юридических лиц

Ведущий специалист отдела досудебного взыскания