Региональный менеджер по развитию сети HoReCa

Azbuka Food – один из крупнейших поставщиков продуктов питания в сегменте HoReCa в регионах Приволжья и Черноземья. Мы представлены более чем в 12 городах России.

Мы имеем широкий ассортиментный портфель, можем укомплектовать любую кухню "под ключ", работаем с крупнейшими федеральными сетями, лидерами в сегменте HoReCa. Нас отличает гибкий подход к партнерам и сотрудникам, высокая экспертиза и профессионализм команды.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной компании с 20 ти-летней историей;
• Молодой, дружный коллектив, заряженный на результат;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС страхование;
• Профессиональное введение в должность, обучение до начала работы и в период адаптации;
• Корпоративная библиотека;
• Обучение за счет компании;
• Возможность карьерного и личностного роста;
• Командировки с целью развития регионов;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.

Мы ищем талантливого, смелого менеджера в сильную команду отдела продаж.

• Осуществление коммерческого управления продажами Ключевым клиентам в зоне ответственности (Федеральные и региональные моноформатные сети HoReCa с основными продуктами в меню в виде Пиццы и блюд QS (Quick Serve))
• Заключение договоров поставки, согласовывание цены, согласование спецификаций, условий сотрудничества;
• Расширение поставляемого ассортимента: новые категории и товарные группы;
• Введение в закупаемый клиентами ассортимент продукции собственного производства, а также индивидуальной фасованной продукции, произведенной под торговыми марками клиентов по согласованной с ними рецептуре;
• Планирование и исполнение долгосрочных / краткосрочных бюджетных показателей по клиентам в зоне ответственности (Товарооборот, Валовая прибыль);
• Управление финансовой дисциплиной клиентов, работа с дебиторской задолженностью, улучшение показателя оборачиваемости дебиторской задолженности

• Опыт работы в HoReCa.
• Владение Excel на продвинутом уровне;
• Знание техник продаж и умение применять их на практике;
• Развитые коммуникативные качества;
• Способность свободно общаться с лицами, принимающими решения на стороне ключевых клиентов (собственники бизнеса, коммерческие директора, директора по закупкам, брэнд-шефы).