Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 22.09.2024
63% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 22.09.2024
40% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 22.09.2024
79% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Техник по эксплуатации

от 50 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:

1. Техническое обслуживание систем: водоснабжения, водоотведения, систем вентиляции, кондиционирования, теплоснабжения, знание и умение работы с электроснабжением (обязательно!).

2. Ведение первичной технической документации.

Требования:

1. Группа допуска по электробезопасности не ниже 3 до 1000В.

2. Знание систем и оборудования, норм и правил его эксплуатации и обслуживания.

3. Навыки чтения электрических схем, систем вентиляции, водоснабжения и водоотведения.

4. Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет.

Условия:

- Оформление по ТК и согласно ТК РФ.

- Официальная з\п.

- Сменный график работы 2/2 по 12 часов, день/ночь

- На территории работодателя

- Уфа, ул. Рубежная, 174, ТРЦ МЕГА Уфа

Вакансия опубликована: 20 сентября 2024, Уфа
Похожие вакансии
Техник по эксплуатации 1/3
от 45 000 ₽
Аплеона РУС
От 1 года до 3 лет
Техник-электрик
65 000 - 65 000 ₽
Мебель холл, Сеть магазинов
От 1 года до 3 лет
Аплеона РУС
4,1
Очень хорошо
85%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,7
Коллектив
4,1
Руководство
3,8
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 26 отзывов
96% Своевременная оплата труда
77% Оплата больничного
58% Удобное расположение работы
46% Наличие кухни, места для обеда
46% Медицинское страхование
46% Система наставничества
38% Оплата мобильной связи
27% Гибкий рабочий график
27% Корпоративные мероприятия
23% Профессиональное обучение
12% Место для парковки
8% Компенсация питания