Назад к списку вакансий Газпром межрегионгаз Великий Новгород

Специалист по охране труда

40 000 - 40 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Контроль за соблюдением действующего законодательства, нормативных актов по охране труда, указаний и предписаний органов государственного надзора и контроля, вышестоящих организаций в области охраны труда
Проведение вводного инструктажа, координация проведения первичного, повторного, внеочередного и целевого инструктажа. Уведомление сотрудников об условиях труда на их рабочих местах, возможных рисках и положенных компенсациях
Подготовка отчетности (статистической) документации работодателя по вопросом охраны труда и экологии. Подготовка корпоративной отчетности компаний Группы Газпром
Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в организации
Подготовка инструкций, проектов приказов, распоряжений, указаний, мероприятий, решений и иных нормативных документов
Разработка мер по предупреждению производственных травм и болезней
Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Выявление потребностей в обучении по охране труда, оказанию первой помощи пострадавшим с учетом требований соответствующих нормативных правовых актов
Организация и контроль проведения медицинских осмотров работников
Контроль за наличием и применением спецодежды, средств защиты. Проверка состояния средств защиты

Требования:

Высшее или дополнительное профессиональное образование по направлению «Техносферная безопасность»
Опыт работы с органами государственного и ведомственного контроля (Министерство труда, Роспотребнадзор, ФСС)
Опыт ведения договорной работы и подготовки документации к конкурентным закупкам
Знание трудового законодательства, нормативной правовой базы РФ в области охраны труда
Уверенный пользователь ПК, MS Office, Консультант Плюс
Техническая грамотность, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, умение работать и принимать обоснованные решения самостоятельно, внимательность, ответственность, коммуникабельность

Условия:

режим работы: 5/2, с 08.00-17.00, обед с 12.00-13.00; пятница с 08.00-16.00;
обучение;
ДМС;
ежемесячное и годовое премирование;
частичная оплата детских садов, туристических и санаторно-курортных путевок сотруднику и членов семьи;
единовременная выплата к отпуску;
новогодние детские подарки;
дополнительное поощрение к юбилейным и значимым датам;
перспектива карьерного роста;
профсоюз.