Продавец в отдел "Мясо"
до 55 600 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
Обязанности:
- Работа в отделе "Мясо" - лидирующем бизнесе нашего торгового центра
- Обслуживание покупателей через прилавок;
- Выкладка товара;
- Контроль ценников;
- Контроль соблюдения сроков годности;
- Соблюдение чистоты в отделе.
Требования:
- Желание общаться с покупателями;
- Готовность к соблюдению стандартов;
- Внимательность и ответственность.
Мы предлагаем:
- Работу в международной компании
- Оформление согласно ТК РФ
- Доплату за выслугу лет
- Премии по результатам работы
- Медицинское страхование со стоматологией
- Скидки на продукцию компании
- Парковку для сотрудников
- Корпоративное обучение
- Возможность профессионального развития и карьерного роста
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
13 сентября 2024,
Зеленоград
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 36 отзывов по этой специальности
Кассир
Москва,
февраль 2024
Что нравится
Близость к дому , дружный коллектив,
Что можно улучшить
Коммуникации между сотрудниками
Кассир
Москва,
январь 2024
Что нравится
Своевременная заработанная плата , на этом плюсы заканчиваются
Что можно улучшить
Очень холодно в магазине , как летом так и зимой . График нестабилен. Договаривались на 5/2 , получилось 6/1/3/2/5/1/2 и так до бесконечности . Перед фактом ставят об изменениях графика ,если отказаться обижаются и не дают выбрать выходные . Низкая зарплата
Кассир
Волгоград,
январь 2024
Что нравится
Только хорошее, внимательные к людям.
Что можно улучшить
Зона отдыха. Желательно поставить массажные кресла
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Продавец в отдел "Мясо" — 25 000 ₽
На основании 36 отзывов
19 000 ₽
35 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 179 отзывов
90%
Своевременная оплата труда
81%
Наличие кухни, места для обеда
78%
Оплата больничного
73%
Место для парковки
72%
Медицинское страхование
48%
Компенсация питания
46%
Удобное расположение работы
39%
Корпоративный транспорт
39%
Корпоративные мероприятия
28%
Гибкий рабочий график
26%
Профессиональное обучение
26%
Система наставничества
19%
Оплата мобильной связи
9%
Оплата транспортных расходов
5%
Удаленная работа