Менеджер по продажам

Обязанности менеджера по продажам грузовых автомобилей:

Активные продажи грузовых автомобилей:

• Поиск новых клиентов и работа с существующей клиентской базой.
• Проведение переговоров с потенциальными клиентами, выявление их потребностей.
• Подготовка коммерческих предложений, презентаций и расчётов для клиентов.

Выполнение плана продаж:

• Достижение установленных целей по продажам грузовых автомобилей.
• Участие в планировании и разработке стратегий по увеличению объёмов продаж.

Ведение клиентской документации:

• Оформление договоров, контроль за исполнением условий контрактов.
• Поддержание отчетности по продажам и активности клиентов.

Командировки:

• Регулярные командировки по регионам для проведения встреч с клиентами и партнерами.
• Посещение производственных площадок, складов, и демонстрация техники клиентам на местах.
• Организация и участие в презентациях, выставках, и мероприятиях, связанных с продажей грузовых автомобилей.

Консультирование по техническим вопросам:

• Обеспечение клиентов информацией о технических характеристиках и преимуществах грузовых автомобилей.
• Консультирование по выбору подходящей модели в зависимости от потребностей клиента.

Постпродажное сопровождение:

• Ведение клиентов после покупки для обеспечения их удовлетворенности.
• Организация технического обслуживания и решение вопросов, возникающих в процессе эксплуатации техники.

Анализ рынка и конкурентов:

• Мониторинг рынка грузовых автомобилей, анализ деятельности конкурентов.
• Выявление новых тенденций и предложений для улучшения ассортимента и маркетинговых активностей.

Взаимодействие с отделами компании:

• Координация с логистическим, сервисным и бухгалтерским отделами для обеспечения своевременных поставок и качественного обслуживания клиентов.
• Взаимодействие с отделом маркетинга для организации рекламных кампаний и мероприятий.

Опыт работы в продажах B2B:

• Опыт работы в продажах коммерческой техники (грузовые автомобили, спецтехника) будет являться большим преимуществом.
• Умение эффективно продавать технически сложные продукты.

Знание автомобильного рынка:

• Понимание основных тенденций на рынке грузовых автомобилей, знание ключевых игроков и конкурентов.
• Знание технических характеристик грузовых автомобилей и их применения в различных отраслях.

Навыки ведения переговоров:

• Умение проводить переговоры на разных уровнях, начиная с представителей малых и средних предприятий до крупных корпоративных клиентов.
• Умение выявлять потребности клиента и предлагать наилучшие решения.

Коммуникационные и презентационные навыки:

• Способность грамотно и убедительно презентовать продукцию компании.
• Навыки устного и письменного делового общения.

Готовность к командировкам:

• Готовность к регулярным командировкам по Казахстану и, возможно, за его пределы.

Навыки работы с документацией:

• Умение работать с договорами, коммерческими предложениями и другой сопутствующей документацией.
• Внимательность к деталям и способность точно выполнять административные задачи.

Активность и ориентация на результат:

• Инициативность, желание работать на результат и выполнять планы продаж.
• Умение работать в условиях многозадачности и стрессоустойчивость.

Высшее образование:

• Предпочтительно техническое или экономическое образование.
• Опыт работы в смежных областях (логистика, транспорт, автотехника) будет преимуществом.

Знание языков:

• Владение русским и казахским языками обязательно.
• Знание английского языка будет преимуществом.

• Оформление по Трудовому кодексу Республики Казахстан, с полным социальным пакетом (оплачиваемый отпуск, больничные и пр.).

• Фиксированная часть и мотивационная часть (бонусы по результатам продаж). % от продаж, ограничений нет
• Прозрачная система премирования и возможность влиять на уровень дохода.

• Работа в офисе с возможностью планировать командировки и встречи с клиентами.
• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 (возможны индивидуальные договоренности по графику).
• Рассматривается удаленный формат работы

• Компенсация всех расходов, связанных с командировками (транспорт, проживание, питание).

• Обучение продукту и особенностям продаж грузовой техники.
• Возможности для профессионального роста внутри компании.

• Обеспечение необходимыми рабочими инструментами: мобильная связь, ноутбук
• Офис в комфортном и современном бизнес-центре.

• Работа в амбициозной и быстроразвивающейся компании.
• Поддержка руководства и возможность реализации собственных идей.