Инженер АСУ ТП
Наш клиент - стабильная российская компания, на рынке более 10 лет. Компания решает задачи автономного и бесперебойного электроснабжения путем создания мини-ТЭЦ на базе газопоршневых и газотурбинных установок, работающих в режиме генерации, когенерации или три генерации.
Компетенции специалистов включают особенности всего цикла создания объектов энергетики: предпроектную экспертизу и проектную деятельность, службу площадочных работ и руководство проектами, пуско-наладку, логистику и снабжение.
Инженер АСУ ТП
Обязанности:
- Модернизация АСУ ТП, в том числе корректировка проектов и проведение ПНР.
- Разработка АСУ ТП, в том числе с применением технологий ОРС.
- Программирование контроллеров Siemens S7-300/1500
- Программирование и конфигурирование контроллеров ComAp, Woodward, Deif.
- Разработка SCADA-систем на базе ПО WinCC/Step 7, TIA Portal, Intouch, Genesys32, iFix, AVEVA, InduSoft, MasterSCADA.
- Разработка интерфейсов панелей управления на базе панелей Weintek, Siemens HMI.
- Тестирование и испытание комплексных технических решений.
- Разработка рабочей документации, в том числе руководств по эксплуатации.
- Проведение ПНР на объектах заказчика.
- Оказание технической поддержки клиентам и troubleshooting.
Требования:
-
Высшее профильное техническое образование.
-
Опыт программирования ПЛК Siemens S7, B&R, Wago, Rockwell Automation.
-
Знание языков программирования стандарта IEC61131-3 или SQL или СoDeSys.
-
Готовность быстро обучаться самостоятельно и за счет компании.
-
Умение четко излагать свои мысли на бумаге в паспортах и руководствах по эксплуатации, письменно аргументировать свою точку зрения.
-
Системный подход, высокий уровень самодисциплины и стремление к порядку, готовность работать самостоятельно по бизнес-процессам под руководством опытного специалиста.
-
Как плюс: наличие сертификатов об обучении/аттестации.
-
Как плюс: технический английский.
Условия:
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Оплачиваемый отпуск и больничный;
- Конкурентная заработная плата и отсутствие задержек в выплатах;
- Годовая премия по результатам работы за год.
- Компенсация всех командировочных расходов;
- Интересный и вовлеченный коллектив;
- Возможна полностью удаленная работа.